Habilidades en un currículum: cuáles poner para obtener el empleo

La estructura de un CV es fundamental para llamar la atención de los reclutadores… aquí te explico a detalle qué habilidades en un currículum llaman más la atención.


 Las habilidades en un currículum no son más que la descripción de tus talentos en el ámbito laboral.

Por eso, el tema de armar un buen CV nunca será repetitivo ni demasiado, siempre hay áreas de oportunidad que podemos mejorar o probar nuevas tendencias para que las empresas se interesen en nosotros desde nuestra carta de presentación laboral.

Responsable, trabajador, puntual y perfeccionista son habilidades que pueden caer en un cliché para los reclutadores.

La primera recomendación que te hago es evitar colocar estas habilidades en tu currículum, no están mal, pero puedes sobresalir más con otros talentos que realmente aportarán un valor a la empresa para la cual te postularás.

Estamos en un tiempo donde encontrar trabajo se ha vuelto aún más difícil que en años anteriores, por ello, ahora más que nunca debes encontrar la manera de darle un valor añadido a tu CV.

Tipos de habilidades en un currículum

Habilidades técnicas

Las habilidades técnicas son aquellos conocimientos y aptitudes relacionadas con tu profesión u oficio.

Las ‘habilidades duras’, como también se les conoce, son aquellas competencias imprescindibles para un trabajo.

Suelen ser habilidades profesionales que, según el sector del que se trate, están relacionadas con las técnicas de producción, las herramientas de trabajo que se utilizan, etc.

Por lo tanto, las habilidades técnicas cambian dependiendo de tu experiencia, por ejemplo:

  • Conocimiento en informática básica
  • Manejo de contabilidad
  • Técnicas de redacción
  • Conocimiento de Google Analytics

Habilidades genéricas

Estas habilidades, aunque pueden estar relacionadas con el puesto de trabajo que buscas, también son de carácter genérico y pueden estar relacionadas con una gran mayoría de profesionales de todos los sectores.

Las ‘habilidades blandas’ y aptitudes genéricas que pueden asociarse a una gran variedad de profesiones son:

  • Proactividad
  • Compromiso
  • Asertividad
  • Liderazgo

Entonces ¿qué habilidades debo poner en mi CV?

No hay una regla específica que diga cuáles de los dos tipos de habilidades deben ser relevantes en el CV.

Investigando un poco, hay fuentes que mencionan que la mayoría de los reclutadores se centran más en las habilidades blandas, pero no por ello hay que dejar de lado las técnicas.

Además, toma en cuenta que cada empresa y cada reclutador tiene sus propias técnicas de reclutamiento y cada uno valora ciertas habilidades.

Así que lo más recomendable es que resaltes tus habilidades, técnicas y genéricas que más se acerquen al puesto que deseas.


También lee: ¡Éstas son las habilidades directivas más solicitadas por las empresas!


Antes de colocar tus habilidades en un currículum, analízalas y ,si tienes oportunidad, pregúntale a algunos ex compañeros de trabajo cuáles creen que mejor se adaptan a ti.