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Hace 2 días
Gerente de seguridad patrimonial
$15,000 - $20,000 Mensual
PROVIDENT MEXICO SA DE CV en
Sobre el empleo
Categoría: Contabilidad - Finanzas
Subcategoría: Auditoría
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
Vive la experiencia de ser Provident, donde Tu estas en el Centro
Una empresa con mas de 20 años en México.
-Retos a los que te enfrentas:
- Llevar a cabo visitas e investigaciones como sea necesario para prevenir o detector actividades fraudulentas con el propósito de mitigar riesgos en la Compañía.
- Validar la cobranza de los Agentes para identificar si este proceso está alineado
- a políticas y procedimientos.
- Auditar las cuentas de los clientes con base en lo acordado con el Gerente de
- Área de Seguridad.
- Llevar a cabo las investigaciones necesarias cuando se sospeche de un fraude o
- cuando este haya sido descubierto, entrevistar a los involucrados y tomar notas
- de las declaraciones a fin de contar con la evidencia necesaria para la atención y
- seguimiento del mismo.
- Llevar a cabo visitas de confirmación de entrega de préstamos como se indique.
- Trabajo 80% de campo y 20% oficina
-Si eres alguien que cuenta con:
- Habilidades de análisis
- Solución de problemas
- Organización y planeación
- Manejo de entrevistas
- Habilidades de liderazgo
- Toma de decisiones
- Comunicación efectiva
- conocimiento de la ciudad
- Cuenta con vehículo propio
- Identificación de peligros y evaluación de riesgos, Investigación y seguimiento de
- incidentes / accidentes, Evaluación de riesgos en campo
- Preferente experiencia en auditoria, criminalistica o similar
-Vive la experiencia de ser Provident:
La remuneración de nuestros equipos es competitiva dentro de nuestra industria, brinda bienestar económico y seguridad integral para ti y tu familia, a través de una amplia oferta de valor.
En Provident México, todos los procesos de reclutamiento y selección están basados en los valores de inclusión y no discriminación mostrando respeto absoluto condiciones de salud, género, raza, edad, orientación, preferencia e identidad sexual, estado civil, religión, nacionalidad y discapacidad, así como por cualquier otra diferencia, cuyo efecto se pueda considerar discriminatorio.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
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