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Hace 1 sem
Administrador de Base de Datos – Oracle Sr.
$30,000 - $40,000 Mensual
Oxm Tech en
Sobre el empleo
Categoría: Tecnologías de la Información - Sistemas
Subcategoría: Base de datos
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
HíbridoBeneficios
- Prestaciones de ley
- Atractivo esquema de bonos
Descripción
Acerca de la empresa
Somos expertos en la integración e implementación de soluciones de TI de alto desempeño; vemos un gran potencial en nuestros clientes y utilizamos el poder de la tecnología para ayudarlos a lograr sus objetivos de negocio en la era digital.
Requisitos del puesto
· 8 o + años de experiencia laboral demostrada como administrador de bases de datos
· Instalación y configuración de Oracle RAC R2
· Configuración de Dataguard.
· Solución de problemas y solución de problemas
· Soporte de producción y aplicación de parches
· Lenguaje de consulta estructurado
· Configuración RMAN
· Conocimiento en RDF, Data Guard, cluster con Veritas y RAC.
· Soporte a incidentes productivos
· Gestores relacionales SQL (MySQL, MariaDB, SQLite, Microsoft SQL Server, Oracle), arquitectura en la nube,
· Experiencia previa con herramientas de casos del DBA («front-end/back-end») y herramientas de terceros.
· Realiza tareas de administración de bases de datos físicas (DBA) en Oracle. También realiza tareas básicas de DBA en entornos SQL Server y DB2 según sea necesario.
· Diseña y construye estructuras de bases de datos simples a complejas a partir de modelos de datos.
· Implementa sistemas HA y DR utilizando Shareplex Replication, Dataguard y RAC.
· Construye y administra bases de datos standby físicas/lógicas de Data Guard utilizando Data Guard Broker.
· Brinda soporte rotativo de guardia las 24 horas del día, los 7 días de la semana para los entornos de Oracle, SQL Server y DB2 de la empresa, según sea necesario.
· Implementación de Oracle RAC;
· Programa y coordina las actividades de mantenimiento de la base de datos;
· Asistir en el desarrollo de canalizaciones de automatización de Oracle;
· Diseñar, desarrollar, probar, implementar y mantener soluciones de recuperación de bases de datos;
· Estar familiarizado con los lenguajes de programación de API
· Experiencia con planes de recuperación ante desastres y tecnologías relacionadas.
· Excelente manejo del tiempo, habilidades organizacionales e interpersonales; la capacidad de priorizar múltiples tareas y proyectos simultáneos con una supervisión mínima.
· Experiencia apoyando a clientes corporativos en ambientes de producción.
· Capacidad para trabajar en un ambiente de ritmo rápido.
· Pensador analítico con sólida atención al detalle.
· Gran capacidad de solución de problemas/resolución de problemas; Capacidad para crear soluciones eficientes a problemas complejos.
· Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
· Habilidad para revisar críticamente el trabajo de otros y brindar retroalimentación constructiva.
Responsabilidades del puesto
· Asegurarse de seguir las políticas y los procesos necesarios para garantizar la seguridad y la integridad del centro de datos basado en servidores, sistemas de datos, estructuras de archivos y bases de datos dentro de los niveles de servicio acordados.
· Garantizar la entrega de proyectos a tiempo y dentro del presupuesto con la calidad adecuada.
· Garantizar la capacidad de recuperación de datos/medios asegurando la programación de las copias de seguridad del sistema y las operaciones de archivo de la base de datos junto con las operaciones del centro de datos.
· Asegúrese de resolver los problemas de producción e implementar actualizaciones con un servicio de interrupción mínima para el negocio
· Diseñar e implementar la base de datos de acuerdo con las necesidades de información y las opiniones de los usuarios finales
· Utilizar técnicas de recuperación de transacciones de alta velocidad y realizar copias de seguridad de los datos
· Minimizar el tiempo inactivo en la base de datos y gestionar los parámetros para ofrecer respuestas rápidas a consultas
· Ofrecer soporte y formación a los usuarios en materia de gestión reactiva y proactiva de datos
· Realizar pruebas y evaluaciones periódicamente para garantizar la seguridad, privacidad e integridad de los datos
· Supervisar el rendimiento de la base de datos, implementar cambios y aplicar nuevas actualizaciones, parches y versiones cuando sea necesario
· Interactuar directamente con nuestros clientes que necesitan asistencia adicional en la configuración y resolución de problemas.
· Documentar las acciones realizadas en los sistemas de gestión de incidentes, la base de conocimientos o los sistemas de emisión de boletos, según sea necesario.
· Colaborar y apoyar equipos multifuncionales.
· Identificar y trabajar con ingenieros senior en mejoras de procesos y procedimientos.
· Proporcionar tutoría y entrenamiento a los ingenieros junior.
· Debe actuar como líder técnico o informal en un turno (dependiendo de la programación/recursos).
· Garantiza que los procesos y procedimientos documentados se mantengan actualizados.
Prestaciones y beneficios adicionales
· Salario bases con IMSS
· Aguinaldo
· Acceso a PTU.
· Bono de Productividad 1 a 2 meses
· Seguro de Gastos Médicos Mayores
· Plan de capacitación por parte del fabricante
· Horario hibrido
· Descanso en fines de semana
· Plan interno de carrera y desarrollo
· Plan de Capacitación
La descripción del trabajo pretende ser una representación general de las responsabilidades y requisitos del trabajo. Sin embargo, es posible que la descripción no sea exhaustiva y que las responsabilidades y los requisitos estén sujetos a cambios.
Es política de OXM TECH brindar igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo sin tener en cuenta consideraciones ilegales de raza, religión, color, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad, sensorial, física o mental. discapacidad, estado civil, estado de veterano o militar, información genética o cualquier otra clasificación protegida por las leyes locales, estatales o federales aplicables. Esta política se aplica a todos los aspectos del empleo, incluidos, entre otros, contratación, asignación de trabajo, compensación, promoción, beneficios, capacitación, disciplina y terminación. Los ajustes razonables están disponibles para personas calificadas con discapacidades, previa solicitud.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
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