Licenciatura o profesional en Psicología, Administración o Ingenierías industriales o empresarial.

Experiencia en sector industrial.

Experiencia a partir de 3 años como Generalista RH.

Conocimientos básicos de nómina y LFDT.

Funciones:

Administración de personal (asistencia, incidencias y validación de nómina).

Gestión y control de expedientes.

Inducción e integración de personal.

Altas y bajas de personal.

Reclutamiento y contratación local de personal operativo para planta.

Colaborar estrechamente con el equipo de gestión para entender las necesidades de contratación y optimizar los procesos de reclutamiento. 

Esquema presencial.

Horario: lunes a viernes de 09:00 hrs. a 16:00 hrs, sábado de 10:00 hrs. a 15:00 hrs