Ejecutivo de nomina
$13,000 MensualIMPORTANTE EMPRESA SOLICITA Nomina Requisitos: Lic. Administración, Lic. Contabilidad o afines Edad: 25 a 35 años Experiencia 1 año en Nomina Funciones: Brindar atencion a los cola ...
Coordinador de capital humano
$25,000 - $30,000 MensualImportante grupo educativo solicita: "Coordinador de Capital Humano" REQUISITOS: Licenciatura en administración, contabilidad, a fín. CONOCIMIENTO: Desvinculaciones laborales. Cl ...
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Plan de crecimiento personal y laboral
Administrador de recursos humanos
$10,000 - $13,000 MensualAcerca de la empresa 'MUELLES SUSPENSIONES Y MANTENIMIENTO INTEGRAL' es una empresa líder en el sector automotriz con más de 48 años de experiencia en el mercado. Nuestro compromiso con la calida ...
- Prestaciones de ley
- Plan de carrera y crecimiento
Gerente de Recursos Humanos con exp en empresa Manufactura
$50,000 - $55,000 MensualEmpresa de manufactura del sector metalmecánico solicita: Profesional de Recursos Humanos con experiencia de almenos 5 años en nivel gerencia en: Procesos de Reclutamiento y selección: Man ...
- Fondo de ahorro
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Auxiliar de recursos humanos
$14,000 - $15,000 MensualRequisitos para el puesto Conocimientos en Excel ( INTERMEDIO) Trabajo bajo presión Altas y bajas en IDSE Manejo de SUA Puntual Proactivo Trabajo en equipo Alto sentido de urgencia ...
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Estabilidad laboral
- Plan de crecimiento personal y laboral
BP RRHH
Sueldo no mostrado por la empresaAcerca de la empresa Empresa Retail Requisitos del puesto Estudios mínimos de Universitario con título en Recursos Humanos o carrera afín. Experiencia mínima de 10 años en administrac ...
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Fondo de ahorro
- Seguro de vida
Generalista de recursos humanos
Sueldo no mostrado por la empresaImportante Notaría al sur de la CDMX busca: GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS Requisitos: Escolaridad: Lic. en administración, psicología o a fín. Experiencia: 5 años en recursos humanos. Excel ...
Analista de recursos humanos administración
$14,200 - $14,500 MensualSe solicita Analista de Recursos Humanos Requisitos: Edad: 25 a 45 años Escolaridad: Psicología, administración de recursos humanos , criminología (trunca, pasante o titulado) Experiencia: ...
Coordinador de Recursos Humanos y Administración
$13,000 MensualEn Telomer Lab estamos buscando un coordinador de Recursos Humanos (mujer u hombre) con experiencia en manejo de personal a menos un año y que lleve las siguientes actividades: Llevar a cabo ...
Recursos Humanos
$16,000 - $18,000 MensualAcerca de la empresa Importante empresa líder en el sector de Banquetes, comprometida con el desarrollo profesional de sus empleados y la excelencia en el servicio al cliente. Ofrecemos un ambien ...
- Prestaciones de ley
- Seguro de vida
- Plan de crecimiento personal y laboral
Generalista de recursos humanos
Sueldo no mostrado por la empresaEmpresa 100% mexicana de ingeniería, con proyectos en todo el territorio nacional. Proveemos servicios especializados de ingeniería, cubriendo todo el ciclo de vida de los proyectos con más de 62 años ...
- Prestaciones de ley
- Seguro de vida
- Plan de crecimiento personal y laboral
Especialista en administración de recursos humanos
$17,000 - $19,000 MensualAcerca de la empresa: Somos una empresa sumamente reconocida con reconocimiento Internacional y la mejor en el sector de la repostería, con más de 16 años de experiencia en el mercado. Nos destacamos ...
- Prestaciones de ley
- Plan de carrera y crecimiento
- Plan de crecimiento personal y laboral
Generalista de recursos humanos
$15,000 - $17,000 Mensual'Dontworry' es una empresa líder en el sector de snacks saludables. Valoramos el talento y la dedicación de nuestro equipo, ofreciendo un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades de crecimient ...
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Vales de despensa
- DIAS DE DESCANSO ADICIONALES
Dir Recursos Humanos (EXP NECESARIA en COLEGIO)
$60,000 - $80,000 MensualESCUELA EN BOSQUES DE LAS LOMAS BUSCA A SU DIRECTOR DE RH. ES INDISPENSABLE QUE EL CANDIDATO/A TENGA EXPERIENCIA TRABAJANDO EN ALGUN COLEGIO LOS ULTIMOS 5 AÑOS ? OBJETIVOS GENERALES · Desa ...