Estamos en busca de un Gerente de Finanzas y Tesorería altamente cualificado y con experiencia, para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de optimizar la gestión financiera diaria y garantizar la salud económica de nuestra organización.
Responsabilidades:
Gestión diaria y control de la posición del efectivo: Asegurar un manejo eficiente y preciso de la liquidez.
Control, custodia, dirección y optimización de recursos: Administrar los recursos financieros de la empresa para maximizar el rendimiento.
Administración del flujo de efectivo: Supervisar y prever las transacciones de efectivo, asegurando que se mantenga un equilibrio adecuado.
Inversión de excedentes: Evaluar y gestionar las inversiones de los excedentes de efectivo.
Manejo de divisas: Administrar las operaciones en divisas asegurando la mejor estrategia de cambio.
Relaciones bancarias: Mantener y fortalecer las relaciones con bancos e instituciones financieras.
Gestión de riesgos de seguros: Controlar la siniestralidad del negocio y gestionar la cobertura de seguros.
Control presupuestario: Desarrollar y supervisar el presupuesto de la empresa, asegurando el cumplimiento de las metas financieras.
Administración del activo fijo: Gestión y control del inventario de activos de la empresa.
Indicadores de gestión: Establecer y supervisar indicadores claves de rendimiento financiero.
Control de cartera de proveedores: Asegurar la administración adecuada de la cartera de proveedores y gestión del factoraje financiero.
Fideicomisos: Gestionar y supervisar las operaciones de fideicomisos de la empresa.
Requisitos:
Título universitario en Finanzas, Contabilidad o área relacionada.
Experiencia mínima de [X años] en posición similar.
Conocimientos sólidos en gestión de tesorería y finanzas corporativas.
Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
Dominio de herramientas financieras y software de gestión.
Ofrecemos:
Un ambiente de trabajo dinámico y profesional.
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
Beneficios competitivos.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.