En Forza nos enorgullocemos de nuestra historía haciendo crecer a la familia. Se solicita un DISEÑADOR SR.
Requisitos:
Lic en diseño.
Experiencia en diseño de 4 años.
Experiencia en manejo de : Photoshop, Illustrator, indesign, Dreamweaver, Premier.
Experiencia en manejo de: Plataformas: Hubspot, Wordpress, Canvas.
Actividades a desempeñar:
Creación de logotipos y branding: Desarrollar una identidad visual sólida y coherente para Forza y sus compañías diversas.
· Diseño de folletos y material impreso: Elaborar folletos informativos, tarjetas de presentación y material promocional para la empresa.
· Soluciones gráficas: Apoyar a todos los departamentos en el correcto uso de la marca y en la creación de presentaciones o material de apoyo.
· De igual manera apoyar en la edición de documentos para los departamentos de Operaciones y CSR.
Diseño web:
· Mantener contenido y funcionalidad para Web de Forza y sus empresas filiales. Asegurarse de que el sitio web se vea y funcione correctamente en dispositivos móviles.
· Implementación de métricas: Seguimiento al rendimiento del sitio web y mejora de métricas.
Comunicación:
· Estrategia de redes sociales: Planificar y ejecutar una estrategia de contenido para las redes sociales, manteniendo a los seguidores informados sobre novedades y promociones.
· Atención a mensajes: Gestionar la comunicación con clientes, operadores, empresas, respondiendo consultas y resolviendo problemas a través de diversos canales de comunicación.
· Campañas internas: Apoyar en la creación de actividades y material de promoción interno para los operadores y para departamento de Safety.
Marketing:
· Campañas publicitarias: Diseñar y ejecutar campañas publicitarias en línea y fuera de línea para aumentar la visibilidad y atraer nuevos clientes.
· Fotografía y videografía: Capturar imágenes y vídeos de alta calidad para utilizar en el sitio web, redes sociales y material promocional.
· Diseño de envío de correos electrónicos: Crear plantillas de correo electrónico atractivas para informar a los clientes sobre ofertas y promociones especiales.
· Promoción de marca: Gestionar nuevos artículos promocionales y solucionar peticiones.
Ofrecemos:
Prestaciones de ley y superiores.
Bono de puntualidad y asistencia.
Servicio de Nutriológo.
Descuentos de empleado en diferentes comercios.
Estacionamiento gratis.
Pago semanal.
Uniformes.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.