Trabajos de juridico - Coyoacán

Quarry Studios es una empresa localizada al sur de la Ciudad de México, líder en el sector de renta de espacios para la realización de eventos masivos y todo tipo de producciones audiovisuales.

Con una trayectoria de más de 9 años en el mercado, nos enfocamos en ofrecer los mejores cicloramas, foros temáticos y Venues a nuestros clientes, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y retador, ofreciendo la mejor experiencia a nuestros visitantes en la realización de sus producciones y eventos masivos.

Por crecimiento, estamos en búsqueda de un Coordinador jurídico, con experiencia en el marco legal y jurídico relacionado con contratos de arrendamiento en eventos masivos, así como grandes producciones.

Requisitos del puesto

Educación mínima requerida: Licenciatura en Derecho con título.
Experiencia en Derecho inmobiliario y eventos masivos.
Sólidas habilidades de liderazgo.
Proactivo y enfocado en resultados.
Gestión y revisión de contratos de arrendamiento.
Coordinación de eventos masivos relacionados con propiedades inmobiliarias.
Elaboración y revisión de producciones audiovisuales para promoción de propiedades.
Resolución de conflictos laborales y manejo de relaciones con empleados.
Manejo de paquetería Office y G Suite para elaboración de reportería periódica.

Prestaciones y beneficios adicionales

Sueldo mensual de $16,000 a $18,000.

Premios de asistencia y puntualidad

Vales de despensa

Vacaciones anticipadas

Responsabilidades del puesto

Elaboración y control de convenios, contratos, reglamentos, políticas y procedimientos.
Gestión de documentos y trámites ante instancias gubernamentales.
Registro de procesos y documentos ante autoridades.
Asesoramiento en asuntos de marco jurídico.
Diseño de metodología empresarial en función de las normativas jurídicas.
Liderar las negociaciones estratégicas en cuanto a fusiones, adquisiciones, o alianzas comerciales con partners, proveedores y otros players de valor para el negocio.
Asesoría en la construcción, gestión y disolución de cualquier tipo de sociedad mercantil o civil.
Guiar la buena gestión de las relaciones laborales con los empleados, promoviendo el apego al marco jurídico e institucional vigente.
Construir y promover un funcionamiento legal interno sustentado en la normativa local y federal en vigor.
Defender los intereses de la empresa en todo tipo de procedimientos judiciales.
Conocimiento de materia legal vigente referente a renta de espacios en eventos masivos.
Gestión de derechos en materia de propiedad intelectual e industrial.

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 19590402

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