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Hace 4 días
GERENTE OPERACIONES TECNICAS (ING. AUDIO Y VIDEO)
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Sobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
GERENTE OPERACIONES TECNICAS (AUDIO Y VIDEO)
Objetivo principal del puesto
Dirigir al equipo a cargo, que se encarga de proporcionar soluciones técnicas de equipamiento que cumplan con el desarrollo de cualquier tipo de evento desde el diseño, montaje, logística y operación del evento, estableciendo estrategias y planes de acción.
Actividades específicas:
Realizar juntas y reuniones de trabajo dependiendo las necesidades de la operación del equipo técnico para dar seguimiento a los planes, presupuestos y proyectos acordados, analizando los resultados de los eventos realizados y la rentabilidad de los mismos.
Proporcionar soluciones integrales de audio, iluminación robótica y convencional, estructuras y videoproyección de los proyectos, partiendo desde el diseño, propuestas, coordinación y operación del evento.
Analizar cotizaciones de proveedores de audio, rigging, videoproyección, estructuras, iluminación, etc. para integrarlas en los presupuestos de los proyectos realizando un análisis detallado de los costos y los tiempos de entrega, con la finalidad de que los proyectos cumplan con los requerimientos técnicos solicitados por los clientes.
Elaborar el presupuesto de los proyectos a desarrollar, mediante el análisis de los costos de todas las áreas técnicas
Coordinar con las áreas involucradas en el proyecto, los tiempos de montaje de acuerdo a la planeación general del proyecto buscando siempre optimizar tiempos y recursos que ayuden a generar una mayor utilidad operativa en el proyecto
Requisitos:
Ingeniería en Electrónica o afín al puesto (TITULADO)
Experiencia de al menos 5 años en operación de audio, video, iluminación. Experiencia en planeación y logística de evento, administración de proyectos (administrativo y operativo)
Si cumples con el perfil y te interesa esta vacante, favor de postularte por este medio
La Compañía sostiene un compromiso inequívoco con la igualdad y la no discriminación. No se tolera la discriminación por motivos de raza, religión, sexo, etnia, posición social o discapacidad.
Valoramos la diversidad y reconocemos la singularidad de cada individuo. En consonancia con este compromiso, cualquier persona que lo necesite puede solicitar adaptaciones o ajustes durante su proceso de selección e integración a la Compañía, lo cual se someterá al análisis de viabilidad.
Queda expresamente prohibida la solicitud o aplicación de certificados médicos relacionados con el embarazo o la detección de Virus de Inmunodeficiencia Humana como condición para el ingreso o permanencia en la Empresa.
ID: 19249272