Buscamos líder estratégico, con visión global y habilidades de comunicación e influencia, para motivar y guiar a los equipos locales
Habilidades clave para el puesto:
Capacidad de análisis
Gestión del cambio
Gestión de equipo
Manejo de una plantilla mínima de 300 colaboradores
Manejo de KPI's
Habilidades tecnologicas
Funciones principales:
Reclutamiento operativo y gerencial
Onboarding
Elaboración de prenomina
Planeación y ejecución de estrategias de reclutamiento
Planes de capacitación
Encuesta de clima laboral
Atención al personal
Horario de Lunes a viernes de 9:00-14:00 y 16:00-19:00 y sábados de 9:00-14:00
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.