GAL AeroStaff Ltd es una empresa especializada en la contratación de personal en la industria de la aviación y aeroespacial, te ofrece la oportunidad de desarrollar tu crecimiento profesional como
**RECLUTADOR BILINGUE**
Responsabilidades Principales:
Gestionar procesos de reclutamiento de perfiles Técnicos e Ingenieriles.
Realizar búsquedas activas de candidatos en plataformas como LinkedIn, Indeed, Glassdoor y otras.
Conducir entrevistas estructuradas y por competencias para evaluar habilidades técnicas y blandas.
Colaborar con líderes de contratación para definir estrategias de atracción de talento.
Administrar y actualizar información en el sistema de seguimiento de candidatos (ATS).
Asegurar el cumplimiento de normativas laborales locales y políticas internas.
Brindar una experiencia positiva al candidato durante todo el proceso.
Monitorear y reportar métricas clave de reclutamiento.
Requisitos:
Titulado Psicologia, Administracion o carreras afines.
Mínimo 5 años de experiencia en reclutamiento Técnico o de Ingeniería, preferentemente en la industria aeroespacial o manufactura.
Experiencia en entrevistas por competencias método STAR
Manejo de sistemas ATS (Workday, Greenhouse, u otros).
Bilingüe C1 inglés (oral y escrito)
Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión de stakeholders.
Capacidad para trabajar de forma autónoma y orientado a resultados
Cumplimiento de KPIS e indicadores de desempeño.
Experiencia en procesos de reclutamiento que involucren visas de trabajo, movilidad internacional o contrataciones transfronterizas (por ejemplo, visas TN, H-1B, LMIA, etc.).
Deseable:
Experiencia en empresas multinacionales
Conocimiento de los mercados laborales en México, Canadá y EE. UU.
Familiaridad con perfiles técnicos del sector aeroespacial.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.