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Bolsa de trabajo autoadministracion en Escandón II Sección, Miguel Hidalgo Híbrido - OCC

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Coordinador de diagnósticos de fortalecimiento institucional

Sueldo no mostrado por la empresa

La Asociación Mexicana de Bancos de Alimentos, A. C. es una organización sin fines de lucro dedicada a la lucha contra el hambre en México. Nuestra misión es redistribuir alimentos de forma equitativa ...

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Escandón II Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

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Sueldo no mostrado por la empresa

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Empresa confidencial
Escandón II Sección, Miguel Hidalgo, CDMX
  • 1

Hace 1 día

Coordinador de diagnósticos de fortalecimiento institucional

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

ASOCIACION MEXICANA DE BANCOS DE ALIMENTOS, A.C. en
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Contabilidad - Finanzas
Subcategoría: Contabilidad
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Híbrido

Descripción

La Asociación Mexicana de Bancos de Alimentos, A. C. es una organización sin fines de lucro dedicada a la lucha contra el hambre en México. Nuestra misión es redistribuir alimentos de forma equitativa a través de nuestra red de bancos de alimentos en todo el país.


Propósito general del puesto.

Gestionar el instrumento de diagnóstico de Fortalecimiento Institucional (lista de verificación estandarizada); y aplicarlo a los Bancos de la Red para generar accionables de mejora con BAMX-OSN y dar seguimiento al programa de capacitación y estandarización.


Escolaridad: Licenciatura Contador público, áreas administrativas, a fin.

Experiencia: deseables en auditorías contables o áreas de contabilidad, indispensable interpretación de estados financieros.


Conocimientos específicos: Softwares y paquetería: Paquetería Office. Uso de plataformas contables como Compaq. Habilidades básicas de redacción, sintaxis y ortografía. Organización y orden en el manejo de la información. Comunicación externa respetuosa y confiable con los bancos. Comunicación interna puntual y respetuosa.


Competencias: Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo.


Principales responsabilidades del puesto

Revisar y mantener actualizado el instrumento de Diagnóstico de Fortalecimiento Institucional, especialmente el apartado de sostenibilidad financiera.

Gestionar y realizar entrevistas virtuales para aplicar la lista de verificación del diagnóstico y recabar evidencia documental de cumplimiento en generación de reportes cualitativos y cuantitativos

Generar el resultado del proceso anterior y, con base en este, hacer el plan de trabajo que incluirá acciones como:

  • Coordinar Capacitaciones de las áreas BAMX-OSN a los BA entrevistados.
  • Dar seguimiento para que los responsables de las áreas operativas de BAMX-OSN generen sus manuales
  • Brindar seguimiento a los planes de trabajo que se generan para cada Banco.


Sueldo mensual competitivo más prestaciones de ley. Al recibir contrato base, se otorgarán prestaciones adicionales a la ley

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20653123

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