Acerca de la empresa

Empresa: 'Seconmex Administración, S. A. de C. V.' es una empresa líder en el sector de administración y gestión de compras, con más de 15 años de experiencia en el mercado. Nuestro compromiso con la excelencia y la satisfacción del cliente nos ha posicionado como una empresa de confianza y calidad en el mercado laboral. Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades de crecimiento profesional. Ubicación: Ecatepec de Morelos, Estado de México.

Requisitos del puesto

• Educación mínima: Universitario con título.
• Experiencia en el área de Compras.
• Conocimientos de SAP a nivel medio.

Responsabilidades del puesto

• Revisión y atención de solped liberadas en sistema SAP /Revisión de formatos.
• Revisión de cotizaciones por oferta recibida (razón social, condiciones comerciales, vigencia, etc.)
• Seguimiento y/o actualización de cotización recibidas o faltantes.
• Elaboración de peticiones de oferta en sistema SAP
• Creación de Pedido de Compra en sistema SAP
• Envío de pedidos liberados a proveedores, solicitantes y almacenes.
• Seguimiento a la entrega de los materiales
• Carga de contratos en sistema SAP
• Revisión de formatos.
• Creación de Pedido de Compra en sistema SAP
• Envío de pedidos liberados a proveedores, solicitantes y almacenes y seguimiento de entrega
• Revisión de carta invitación, requisitos safety, requisitos sostenibilidad, fianzas y formato.
• Búsqueda y filtrado de proveedores
• Envío de convocatoria a proveedores vía correo electrónico
• Convocar y asistir a junta de seguridad
• Presidir Junta de Aclaraciones
• Presidir Apertura de propuestas economicas
• Revisión de propuestas recibidas (económicas y doc. legal)
• Recabar listas de asistencia, minutas, correcciones y actas de apertura firmadas por todos los participantes.
• Armado de expediente de contrato (solicitud de compra, formatos, propuestas y convocatoria)

Prestaciones y beneficios adicionales

• Contratación permanente.
• Horario a tiempo completo en modalidad híbrida.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Ambiente de trabajo colaborativo.
• Capacitaciones y entrenamientos continuos para mejorar habilidades y competencias.