Puesto, ciudad o estado.

Hace 1 mes

Analista Técnico SPEI

$43,000 - $53,000 Mensual

IDS Comercial en

Hace 1 mes

Analista Técnico SPEI

$43,000 - $53,000 Mensual

IDS Comercial

en

Sobre el empleo

Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Híbrido

Descripción

ids Comercial es una empresa 100% mexicana dedicada a TI con 40 años de experiencia y presencia en México, Latinoamérica y EEUU. Más de 1500 consultores trabajan con un gran número de proyectos dentro de los sectores financiero, comercial, manufacturero, telecomunicaciones, servicios, gobierno, entre otros.

Estamos acreditados en el Nivel 5 de CMMI (Capability Maturity Model Integration), modelo de calidad establecido por el Software Engineering Institute (SEI). Certificados por parte de ISO en la norma ISO/IEC27001:2013.

Contamos con distintivo de Empresa Socialmente Responsable (ESR).


¡TE ESTAMOS BUSCANDO!


Analista Técnico SPEI


Actividades:

Coordinación de proveedores intervinientes en incidencias de SPEI.

Asegurar y coordinar con el gerente de cambios la liberación a producción de los proyectos de SPEI.

Ser dueño de las comunicaciones de actualización de estado y ejecución del producto, incluidas algunas responsabilidades de gestión de programas y proyectos

Participar en auditorias con Banxico y establecer comunicación entre los diferentes participantes internos.


Requisitos:

Al menos 3 años trabajando en servicios financieros *SPEI*

Ingles conversacional avanzado (indispensable)

? Experiencia previa en desarrollo de aplicaciones creadas para Linux/J2EE/Oracle.

? Bases de datos relacionales y SQL.

? Experiencia desarrollando y/u operando servicios web SOAP o API.

? Experiencia laboral con herramientas de monitoreo a nivel de infraestructura y aplicaciones como AppDynamics, Dynatrace, Willy, Tivoli y experiencia con Splunk.


Localidad:

Toreo (Hibrido).


Ofrecemos:

Sueldo base mensual (Hasta $53,000 Brutos)

Esquema 100% nómina

Prestaciones de ley

Bono de asistencia (10% mensual sobre el salario bruto)

5% fondo de vivienda (% de Nómina)

2% fondo de retiro (% de Nómina)

Seguro de Gastos Médicos Mayores

Seguro de Gastos Médicos Menores

Seguro de Vida por Accidentes

Caja de Ahorro (Opcional)

Seguro de Auto por Flotilla (Opcional)

Convenios Comerciales


Somos una empresa incluyente y libre de cualquier tipo de discriminación, donde las oportunidades son para quien muestra actitud y talento. No solicitamos certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisitos para que formes parte de nuestra gran familia de trabajo y puedas acceder a las mismas oportunidades de crecimiento.

ID: 18212255