Identificar, evaluar e impulsar nuevos negocios que aprovechen las capacidades operativas, logísticas y comerciales del grupo, con visión de crecimiento sostenible, rentabilidad y diferenciación.

Responsabilidades Principales:

- Analizar el modelo de negocio actual de cada unidad del grupo y detectar riesgos de dependencia o vulnerabilidad estratégica.

- Priorizar el diseño de alternativas que fortalezcan o sustituyan fuentes de ingreso dominadas por terceros.

- Explorar nuevas líneas comerciales

- Investigar industrias emergentes, oportunidades tecnológicas o tendencias logísticas/comerciales que el grupo pueda aprovechar

- Establecer alianzas estratégicas con fabricantes, distribuidores o marcas emergentes.

- Diseñar y ejecutar pilotos de nuevos negocios en sinergia con las operaciones existentes del grupo.

- Evaluar la viabilidad operativa, legal, financiera y comercial de cada oportunidad.

- Coordinarse con áreas internas para validar e implementar los proyectos.

- Desarrollar reportes ejecutivos para la Dirección General con propuestas claras, bien fundamentadas y cuantificadas.

Perfil Requerido:

- Formación: Licenciatura en Administración, Ingeniería Industrial, Finanzas o afines. Deseable MBA o maestría en estrategia o negocios. - Experiencia: 3+ años en desarrollo de negocios, planeación estratégica o expansión comercial.

- Competencias clave:

Visión empresarial, Pensamiento estratégico, Autonomía, Capacidad analítica, Buen juicio comercial y financiero, Lealtad y confidencialidad

Ofrecemos:

-Prestaciones de ley dede el primer dia

-Prestaciones superiores

-Seguro de vida

-Seguro de salud

-Sueldo segun compentencias

-Apoyo para utiles escolares