Hace 1 día
Technical leader
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Empresa confidencial en
Sobre el empleo
Categoría: Tecnologías de la Información - Sistemas
Subcategoría: Administrador de sistemas
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
Desde casaDescripción
Empresa líder en soluciones de Tecnología e Inteligencia Artificial, con sólida trayectoria en el mercado mexicano, busca un(a) Technical Lead para liderar la implementación de soluciones tecnológicas en el sector salud.
El candidato ideal será responsable de planificar, coordinar y asegurar el desarrollo de productos usando tecnologías Full Stack (Java/ReactJS), con enfoque en FHIR, gestionando recursos, tiempos, riesgos y comunicación efectiva con los equipos técnicos y áreas involucradas.
Responsabilidades:
- Liderar técnicamente un equipo de desarrolladores en un entorno ágil.
- Diseñar y validar arquitecturas Full Stack escalables en Java y ReactJS.
- Asignar tareas, dar seguimiento y asegurar entregables técnicos de alta calidad.
- Coordinar con stakeholders internos y externos, incluyendo áreas médicas o de salud.
- Implementar soluciones alineadas con estándares de interoperabilidad médica como FHIR.
- Participar activamente en el desarrollo de componentes clave (frontend y backend).
- Asegurar buenas prácticas de desarrollo: clean code, testing, documentación.
- Gestionar cronogramas, tiempos de entrega y resolución de incidencias técnicas.
- Guiar al equipo en procesos de mejora continua y adopción de nuevas tecnologías.
- Contribuir en decisiones estratégicas y técnicas que impacten al producto.
Requisitos
- +8 años de experiencia en desarrollo (Java/ReactJS)
- FHIR obligatorio, deseable experiencia en HL7
- Gestión de equipos técnicos, asignación de tareas, liderazgo transversal
- Conocimientos en JIRA, Git, CI/CD, Docker
- Habilidades en solución técnica, comunicación efectiva y gestión de tiempos
- Inglés Intermedio- Avanzado
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20616846