Reclutamiento y selección de personal administrativo y operadores
desvinculaciones laborales
Programación de inducción y Onboarding al personal de nuevo ingreso.
Apoyo al cumplimiento del programa anual de capacitación.
Aplicación de disciplina y seguimiento al personal
Apoyo en la implementación del programa de clima laboral.
Ejecución de desvinculaciones laborales.
?REQUISITOS:
Experiencia mínima de 1 año en puesto similar
Conocimiento en reclutamiento de operadores
Facilidad de horarios
Facilidad de traslado.
?BENEFICIOS:
Sueldo competitivo semanal
Prestaciones superiores
Fondo de ahorro
Aguinaldo 30 días
?Seguro de Vida
Apoyo por gastos funerarios
Subsidio al comedor al 50%
Prima vacacional al 50%
Vales de despensa semanal y mucho +
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.