¿Te apasiona el desarrollo del talento y quieres formar parte de una empresa en crecimiento dentro del sector gastronómico? En nuestra pastelería estamos en búsqueda de una persona que se convierta en la mano derecha de la Dirección de Talento Humano, liderando áreas clave como reclutamiento, nómina, desarrollo organizacional y bienestar.
Requisitos del puesto
Educación universitaria completa en áreas relacionadas con recursos humanos, psicología o administración.
Experiencia previa en el área de servicios generales.
Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.
Conocimiento en legislación laboral vigente.
Manejo de excel y Microsoft 365
Responsabilidades del puesto
Apoyar y supervisar procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal.
Supervisar la gestión de nómina y prestaciones de los colaboradores.
Implementar programas de capacitación y desarrollo del talento humano.
Asegurar el cumplimiento de los procesos internos del área y proponer mejoras continuas.
Apoyar a la Dirección de TH en la planeación estratégica del área.
Garantizar un ambiente laboral sano y alineado con los valores de la organización.
Supervisar la ejecución de programas de salud, bienestar y desarrollo para el personal operativo y administrativo.
Prestaciones y beneficios adicionales
Prestaciones de ley.
Comedor.
Fondo de ahorro.
Nutriologa.
Psicologa.
Descuento en todos nuestros productos.
Pastel de cumpleaños.
Rosca de reyes.
Capacitación constante
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.