Acerca de la empresa

CAUDA brinda múltiples servicios de excelencia en Control Analítico de agua, alimentos y medio ambiente a través de su Laboratorio Acreditado. Hoy, CAUDA es una empresa líder en su ramo y de gran prestigio. De costa a costa atiende principalmente a cadenas nacionales de la industria hotelera, restaurantera, clubes deportivos y edificios corporativos & centros comerciales, industria farmacéutica, alimenticia, educativa, hospitales y de procesos industriales. Su Laboratorio es un referente de precisión, calidad y confiabilidad y cuenta con las acreditaciones, certificaciones, registros y aprobaciones de las principales autoridades del país. Los integrantes de la Familia CAUDA son su gran fortaleza y es la piedra angular que rige y sincroniza todo el esfuerzo, actividades y acciones que han forjado su exitosa historia.

Requisitos del puesto

Educación: Estudios mínimos de Técnico en Recursos Humanos o carrera afín.

Habilidades: Conocimiento básico en reclutamiento, selección y contratación de personal, armando y control de expedientes, gusto por la atención al cliente interno y ejecución de actividades de integración y festividades.

Experiencia: Experiencia mínima en actividades de recursos humanos.

Ubicación: La vacante es para CDMX pero se requiere disponibildiad para viajar ocasionalmente al interior de la República.

Responsabilidades del puesto

Control y archivo de expedientes laborales.

Apoyo en general a las actividades del área de recursos humanos.

Elaboración de credenciales.

Control y seguimiento de periodos vacacionales.

Ejecución de actividades de intregración y festividades.

Control y seguimiento de reportes de asistencia.

Prestaciones y beneficios adicionales

Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

Capacitación continua en nuevas técnicas y normas.

Ambiente de trabajo colaborativo.

Prestaciones de ley y días de descanso adicionales a los de la Ley.