¿Tienes experiencia inicial en Recursos Humanos y estás listo(a) para desarrollarte en un rol más completo? ¡Esta oportunidad es para ti!

Requisitos:

• Mínimo 6 meses de experiencia en áreas de Recursos Humanos (puede ser prácticas profesionales o primer empleo).
• Conocimiento básico en procesos de:
• Reclutamiento y selección
• Administración de personal
• Altas, bajas, incidencias
• Deseable conocimiento de LFT y Ley del IMSS.
• Buen manejo de Excel y herramientas digitales.
• Actitud proactiva, organizada y con muchas ganas de aprender.

Responsabilidades:

• Apoyo en procesos de ingreso y egreso de personal.
• Captura y seguimiento de incidencias.
• Publicación de vacantes y primer filtro de candidatos.
• Contacto directo con colaboradores para resolución de dudas básicas.

Zona de trabajo: Poncitlan