¿Estás listo/a para un nuevo reto profesional?

Perfil requerido:

• Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos humanos o afín (concluida)
• Mínimo 4 años de experiencia en gestión de talento, capacitación, menejo de relaciones laborales.
• Estrategias para reclutamiento especializado y búsquedas activas.
• Colocación y seguimiento de indicadores.

Principales funciones:

• Liderar y fomentar en el equipo la cobertura de la plantilla.
• Cumplimiento y revisión de KPI's, atención a auditorías internas y externas.
• Relaciones laborales.

Ofrecemos:?

• Horario: Tiempo completo de Lunes a viernes y sábados medio día.
• Prestaciones de ley y superiores a las de ley.

Competencias clave:

• Liderazgo
• Enfoque a resultados
• Gestión del tiempo

**En este centro de trabajo queda prohibida la solicitud de certificados médicos de no embarazo y de VIH **