Descripción del puesto:

Si tienes habilidades excelentes para comunicarte y una pasión por encontrar a las personas adecuadas para nuestros equipos, ¡esta es una oportunidad emocionante!

Responsabilidades:

- Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento para atraer a los mejores candidatos.

- Publicar anuncios de trabajo en redes sociales, sitios web de empleo y otros canales.

- Revisar y seleccionar currículums y cartas de presentación.

- Realizar entrevistas telefónicas y presenciales.

- Evaluar a los candidatos y realizar recomendaciones.

- Mantener relaciones con agencias de reclutamiento y proveedores de servicios.

- Actualizar y mantener la base de datos de candidatos.

- Colaborar con los gerentes para entender las necesidades de reclutamiento. Requisitos:

- Experiencia mínima de 1-2 años en reclutamiento.

- Conocimientos de las mejores prácticas de reclutamiento.

- Excelentes habilidades de comunicación y relación con personas.

- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.

- Conocimientos de software de reclutamiento (ATS) y herramientas de gestión de candidatos.

- Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología o carreras relacionadas. Qué ofrecemos:

- Sueldo competitivo de $18,000 mensuales variables

- Oportunidades de crecimiento profesional.

- Entorno laboral dinámico y colaborativo.

- Beneficios y prestaciones adicionales (comedor, área de recreación, teléfono de la empresa y etc.

-Prestaciones de ley

- Lunes a Viernes