Acerca de la empresa
Adecco México, líder en soluciones de recursos humanos, se encuentra en la búsqueda de personal para la vacante: Consultor(a) de atracción de talento
“Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Prohibimos todo acto discriminatorio a personas que viven con VIH así como por razones de embarazo, orientación sexual, expresión y/o identidad de género”
Ubicación: San Luis Potosí
Requisitos del puesto
- Experiencia laboral demostrable mínima de 3 años como reclutador(a), capaz de dominar procesos efectivos de reclutamiento y selección para un mínimo de 30 vacantes mensuales.
- Experiencia ideal previa colaborando con agencias de reclutamiento y selección.
- Habilidades para llevar a cabo diferentes tipos de entrevistas y procesos para perfiles operativos, administrativos y gerenciales.
- Experiencia práctica en diversos procesos de selección, desde filtrado de candidaturas hasta verificaciones de referencias y armado de expedientes.
- Capacidad para organizar centros de valoración de habilidades a través de la aplicación de baterías psicométricas.
- Familiaridad con bases de datos de RRHH, sistemas de seguimiento de solicitantes y sistemas de gestión de candidaturas.
- Experiencia con software de reclutamiento y sistemas de información de RRHH.
- Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
- Buena capacidad para la toma de decisiones.
Responsabilidades del puesto
- Diseñar e implementar estrategias generales de reclutamiento.
- Desarrollar y actualizar descripciones y especificaciones de puestos.
- Realizar análisis de puestos y tareas para documentar requisitos y objetivos.
- Publicar puestos en bolsas de trabajo, medios digitales, bolsa de empleos y otras plataformas.
- Buscar y reclutar candidaturas utilizando bases de datos y redes sociales.
- Realizar entrevistas y seleccionar CV de candidaturas potenciales.
- Valorar conocimientos, habilidades, experiencia y aptitudes relevantes de los/las solicitantes.
- Integrar a los nuevos colegas para su completa inducción.
- Aplicar las mejores prácticas de reclutamiento de RRHH.
Prestaciones y beneficios adicionales
- Sueldo mensual de $15,000
- Prestaciones superiores a la ley.
- Seguro de vida.