Hace 1 sem
Encargado de Identificación de Talento
$22,000 - $24,000 Mensual
Sobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialBeneficios
- Prestaciones de ley
- Fondo de ahorro
- Vales de despensa
Descripción
Descripción General del Puesto:
El Coordinador de Identificación de Talento es responsable de gestionar y coordinar las actividades relacionadas con la detección y atracción de talento clave para la organización. Su enfoque estará en identificar perfiles estratégicos que contribuyan al crecimiento de la empresa, alineándose con las necesidades actuales y futuras del negocio. Este rol es clave para asegurar que la empresa mantenga una reserva sólida de talento en un entorno competitivo, dentro del marco del área de Talento y Cultura.
Formación Académica:
- Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas, Relaciones Industriales o campos relacionados.
Experiencia:
- Mínimo 5 años de experiencia en identificación de talento, reclutamiento estratégico o desarrollo organizacional, preferiblemente en el sector industrial o de manufactura.
- Experiencia en la creación de estrategias de atracción de talento y programas de desarrollo de alto potencial.
Salario:
- De $22,000 o $24,000
Idioma:
- Ingles intermedio (sería un plus)
Habilidades y Competencias:
- Comunicación efectiva
- Liderazgo y colaboración
- Pensamiento estratégico
- Conocimiento del mercado actual
- Innovación
¿Eres una persona apasionada por la identificación de talentos? Si es así, ¡Anímate a participar en nuestra convocatoria!
ID: 19144267
Refina la ubicación de tu búsqueda
Refina la ubicación de tu búsqueda