Hace 2 sem
Auxiliar de Compensaciones y Beneficios (temporal)
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
ADMINISTRACION CORPORATIVA YRI S DE RL DE CV en
Sobre el empleo
Categoría: Recursos humanos
Subcategoría: Beneficios y compensaciones
Educación mínima requerida: Universitario sin titulo
Detalles
Contratación:
TemporalHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
HíbridoBeneficios
- Prestaciones de ley
- Fondo de ahorro
- Vales de despensa
Descripción
Premium Restaurant Brands con más de 546 restaurantes tanto propios como subfranquicias a lo largo y ancho de los 31 Estados de la República con la marca de Kentucky Fried Chicken, líder en el sector de comida rápida y creador del mejor pollo frito del mundo, de la Receta Secreta y de productos deliciosos e innovadores. Fundada por el Coronel Sanders en 1952 y llegando a México a partir de 1963, te invita a formar parte de esta gran familia a través de la siguiente oportunidad que tenemos por expansión.
?Auxiliar de Compensaciones y Beneficios (proyecto eventual)
?Objetivo del puesto: Apoyar al área de Compensaciones en automatizar procesos de variables y compensaciones para nuestra gente.
¿Qué se necesita para aplicar?
- Pasante de carreras Licenciatura en Administración , Finanzas o Contabilidad.
- Experiencia deseable en proyectos de becario o intership en áreas de Compensaciones o Nóminas.
Conocimientos:
- Excel avanzado: cruces, tablas dinámicas, consultas
- Conocimiento de KPI´s
- Manejo de términos contables y de nomina
- SQL básico y estadística (deseable)
¿Cuáles serán tus responsabilidades?
Apoyo en la elaboración de reportes de inicio de mes.
Minería de datos
Conciliación de presupuesto
Generación de reportes diversos
¿Qué competencias debes tener desarrolladas?
Organizado / Comunicación asertiva / Resolución de problemas / Actitud de servicio/ Capacidad de Análisis
¿Qué no puedes dejar de considerar?
El trabajo es eventual , pero es posible o que se alargue el proyecto o nos autoricen la posición.
¿Qué te ofrecemos?
· Salario Atractivo
· Prestaciones muy superiores a las de ley
· Trabajo divertido y dinámico
¿Te pareció interesante trabajar con nosotros?
Postúlate con nosotros a través de nuestro sitio
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
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