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Bolsa de trabajo Administración de Personal (Recursos humanos) en San Martín Obispo o Tepetlixpan, Cuautitlán Izcalli tiempo completo Presencial - OCC

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Relevancia

Fecha

Analista HRBP Transportes y Envíos

$20,000 - $25,000 Mensual

PRINCIPALES FUNCIONES: Administración de personal : Tener experiencia en aplicación de sanciones y conocimiento de LFT. Relaciones laborales: Brindar asesoría antes conflictos laborales , citatorios ...

  • Prestaciones de ley
  • Prestaciones superiores a las de la ley
Empresa confidencial
San Martín Obispo o Tepetlixpan, Cuautitlán Izcalli, Edo. Méx.​
  • 1

Hace 1 mes

Analista HRBP Transportes y Envíos

$20,000 - $25,000 Mensual

Empresa confidencial en
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Recursos humanos
Subcategoría: Administración de personal
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Beneficios

  • Prestaciones de ley
  • Prestaciones superiores a las de la ley

Descripción

PRINCIPALES FUNCIONES:

Administración de personal : Tener experiencia en aplicación de sanciones y conocimiento de LFT. Relaciones laborales: Brindar asesoría antes conflictos laborales , citatorios , desvinculaciones ,etc. Manejo, elaboración y conocimiento de indicadores RH : cobertura , rotación , ausentismo , tiempo extra. Atención a personal Actividades administrativas conocimiento y experiencia en procesos de Atracción de talento. Onboarding Manejo de pre nomina : Seguimiento a inasistencias , incapacidades , vacaciones , seguimiento y control del tiempo extra. Control de uniformes , epp.


RETOS DEL PUESTO:

Implementación de acciones de RH para cumplir los objetivos del negocio principalmente en: Manejo de plantilla Manejo indicadores productividad (TE, Ausentismo) Validación de conductores certificados Manejo de relaciones laborales Legislación laboral en el negocio (sindicato) Atracción y retención de personaL


CONOCIMIENTOS TÉCNICOS:

Conocimiento de LFT Atracción de talento en el sector de transporte Compensaciones en el giro de la logística (manejo de incentivos , jornadas laborales, etc)


KPIS:

Cobertura Ausentismo Rotación y retención TE Desempeño y productividad Siniestros y accidentes de trabajo Gasto de nomina


HABILIDADES:

Experiencia en el sector de transporte (RH) (INDISPENSABLE) Atención al detalle sentido de urgencia Manejo de personal sindicalizado (buena comunicación y conocimiento de trato con sindicatos y delegado) Buena comunicación Negociador


REQUIISTOS NECESARIOS PARA LA VACANTE:

  • Experiencia como figura de RH en el sector de transporte ( INDISPENSABLE PARA SER CONSIDERADO)
  • Manejo de conflictos y las relaciones laborales (personal sindicalizado)
  • Conocimientos de KPIS RH
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20549962

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