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Bolsa de trabajo Administración de Personal (Recursos humanos) en Polanco I Sección, Miguel Hidalgo tiempo completo Presencial - OCC

7 resultados

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Relevancia

Fecha

Gerencia Operativa - GENERALISTA RH

$35,000 - $40,000 Mensual

Objetivo del puesto Gestionar, coordinar y ejecutar las actividades de atracción de talento, onboarding, formación, desarrollo organizacional y administración de personal. Actuar como socio estratég ...

Empresa confidencial
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

Gerente de recursos humanos, SOFOM

$75,000 - $80,000 Mensual

Estamos buscando a un Gerente Senior de Recursos Humanos dedicado y con amplia experiencia para una empresa de nueva creación del tipo Sociedad Financiera de Objeto Múltiple, Entidad No Regulada (SO ...

THE BRICK SOLUCIONES T...
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

Analista de Administración De Personal

$12,400 - $14,000 Mensual

Somo lideres en México del modelo Hard Discount, con más de 15 años de experiencia, ofreciendo un modelo de negocio que nos permite un crecimiento continuo, ayudado a impulsar el compromiso de llevar ...

Empresa confidencial
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

Analista de IMSS e Infonavit

$16,000 - $18,000 Mensual

Importante empresa por expansión solicita: Analista de IMSS e Infonavit Lic. Administración de Empresas, Contabilidad o a fin Experiencia 2 a 3 años realizando las siguientes actividades ...

Empresa confidencial
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

Gerente Operativo RH RESTAURANTES

$33,000 - $36,000 Mensual

OBJETIVO DEL PUESTO: Trabajo estrecho con los líderes para alinear actividades e iniciativas de Recursos Humanos con la estrategia general y objetivos del negocio. Gestiona, coordina y garantiza la e ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Fondo de ahorro
  • Vales de despensa
Empresa confidencial
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

Gerente HRBP SUPPLY CHAIN

Sueldo no mostrado por la empresa

Estamos en búsqueda de nuestro siguiente HRBP SUPPLY CHAIN REQUISITOS: Experiencia como HRBP de Supply Chain (INDISPENSABE PARA PODER SER CONSIDERADO) Conocimientos laborales y normativos Mane ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Fondo de ahorro
  • Vales de despensa
Empresa confidencial
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

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Al completar tu CV podrán verlo alrededor de 30 mil empresas.

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Analista de seguridad social

$16,000 - $20,000 Mensual

Requisitos del puesto Educación: Universidad con título en Administración, Contabilidad, Economía o carrera afín. Experiencia: Mínimo 2 años en seguridad social. Habilidades: Conocimiento en ...

Empresa confidencial
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX
  • 1

Hace 5 días

Gerencia Operativa - GENERALISTA RH

$35,000 - $40,000 Mensual

Empresa confidencial en
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Recursos humanos
Subcategoría: Administración de personal
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

Objetivo del puesto

Gestionar, coordinar y ejecutar las actividades de atracción de talento, onboarding, formación, desarrollo organizacional y administración de personal. Actuar como socio estratégico del negocio, asegurando la implementación de iniciativas de Recursos Humanos alineadas con los objetivos organizacionales, fomentando un clima laboral positivo, motivador y productivo.


Responsabilidades principales

  • Coordinar y ejecutar procesos de atracción, desarrollo y retención del talento en tienda.
  • Implementar estrategias de Recursos Humanos corporativas a nivel operativo.
  • Liderar procesos de capacitación en línea y presencial, alineados al plan de formación institucional.
  • Gestionar procesos relacionados con rotación, desempeño y clima laboral.
  • Asegurar el cumplimiento de la NOM-035 y otras normativas aplicables.
  • Ser facilitador de un ambiente de compromiso, liderazgo y cumplimiento de metas en tienda.
  • Brindar soporte y seguimiento a los líderes de la tienda en temas de gestión de personas.

Requisitos

Escolaridad:

Licenciatura o Ingeniería en Administración, Psicología, Ingeniería Industrial o afín.

Idiomas:

Español (nativo), conocimientos básicos de inglés.

Conocimientos técnicos requeridos:

  • SAP
  • SuccessFactors
  • Excel intermedio
  • Gestión de rotación y desempeño
  • Capacitación y desarrollo

Experiencia:

  • Mínimo 5 años como HRBP o Generalista de Recursos Humanos.
  • Deseable experiencia en empresas de retail y/o tiendas departamentales.
  • Experiencia en implementación de estrategias de capital humano, procesos de atracción de talento y clima organizacional.

Competencias clave

  • Cliente en el Centro
  • Pensamiento Ágil
  • Colaboración Inclusiva
  • Liderazgo Ágil y Facilitador
  • Decisión basada en Datos
  • Autonomía y Responsabilidad

Indicadores de desempeño (KPIs)

  • Cobertura y rotación de personal
  • Control de gasto en nómina
  • Índice de satisfacción del área de RH
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20613348

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