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Hace 1 día
Team leader de producción
$12,000 - $15,000 Mensual
Sobre el empleo
Categoría: Manufactura - Producción - Operación
Subcategoría: Manufactura
Educación mínima requerida: Bachillerato
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
Acerca de la empresa
Empresa líder en la industria automotriz con más de 20 años de experiencia en el mercado. Nos destacamos por nuestro compromiso con la calidad, la innovación y el desarrollo profesional de nuestro equipo. - Ubicación: Puebla, Puebla.
Requisitos del puesto
- ### Descripción del puesto
Responsabilidades del puesto
- Título del puesto: Team Leader de Producción
- Área: Operaciones / Producción
- Reporta a: Supervisor de Producción o Jefe de Área
Responsabilidades principales:
- Asignar tareas diarias al personal operativo de acuerdo con el plan de producción.
- Supervisar el cumplimiento de estándares de calidad en cada etapa del proceso (corte, producción, inspección, empaque, etc.).
- Asegurar el uso correcto de maquinaria, herramientas y equipo de protección personal.
- Monitorear el rendimiento del equipo y reportar incidencias o desviaciones.
- Capacitar y dar seguimiento al desarrollo técnico del personal a su cargo.
- Promover el cumplimiento de normas de seguridad e higiene industrial.
- Apoyar en la implementación de mejoras continuas en procesos y tiempos de ciclo.
- Mantener comunicación constante con supervisores y otras áreas (mantenimiento, calidad, almacén).
Requisitos del puesto:
- Escolaridad: Técnico o carrera trunca en áreas industriales, textiles o afines.
- Experiencia: Mínimo 2 años en procesos de manufactura textil y 3 años liderando equipos.
- Conocimientos técnicos:
- Procesos textiles (corte, producción, acabado).
- Manejo de indicadores de producción (eficiencia, scrap, tiempos muertos).
- Lectura de órdenes de producción y fichas técnicas.
- Manejo básico de Excel o sistemas de producción.
Competencias clave:
- Liderazgo operativo.
- Comunicación efectiva.
- Resolución de problemas.
- Trabajo en equipo.
- Orientación a resultados.
- Disciplina y enfoque en calidad.
- Adaptabilidad al cambio.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20641663
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