Aún no hay resultados para tu búsqueda
Encontramos estas vacantes similares que podrían interesarte.
Refina la ubicación de tu búsqueda
Refina la ubicación de tu búsqueda
Hace 2 días
Lider de Operaciones
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
CONTROLADORA MABE en
Sobre el empleo
Categoría: Manufactura - Producción - Operación
Subcategoría: Administración de operaciones
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
Acerca de la empresa
Empresa: 'CONTROLADORA MABE'
Requisitos del puesto
- Acerca de la empresa:Controladora MABE es una empresa líder en el mercado de electrodomésticos con una larga trayectoria en la fabricación y distribución de productos de alta calidad. Valoramos el trabajo en equipo, la innovación y el compromiso con la excelencia. Ofrecemos un ambiente laboral dinámico y una cultura empresarial que fomenta el crecimiento profesional y personal de nuestros empleados.
- Ubicación:
- La vacante de 'Líder de Operaciones' se encuentra en Celaya, Guanajuato.
Responsabilidades del puesto
- Requisitos del puesto:Estudios universitarios con título en áreas relacionadas. (Ing industrial )
- Experiencia previa en administración de operaciones.
- Conocimientos avanzados en administración de personal. (Plantillas mas de 50 personas)
- Administracion de personal. (vacaciones, permisos, ausentismos)
- Asegurar el cumplimiento del objetivo de produccion.
- Prevencion en temas de accidentabilidad. (asegurar uso de Epp)
Prestaciones y beneficios adicionales
- Responsabilidades del puesto:Gestionar y supervisar las operaciones diarias del área asignada.
- Coordinar y liderar al equipo de trabajo para garantizar la eficiencia y calidad en los procesos.
- Implementar mejoras continuas en los procesos de producción para aumentar la productividad.
- Colaborar con otros departamentos para asegurar la integración de las operaciones en la cadena de suministro.
Prestaciones y beneficios adicionales: - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Capacitación continua en nuevas tecnologías y procesos. - Ambiente de trabajo colaborativo y motivador. - Seguro de vida y gastos médicos mayores. - Programas de bienestar y actividades recreativas para empleados.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 19603181