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Hace 1 sem
Superintendente de mantenimiento
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Sobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
Educación:
Título universitario en Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Industrial, o en un campo relacionado.
Experiencia:
Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento, con al menos 3 años en un rol de supervisión o gestión.
Conocimientos Técnicos:
Ø Conocimiento profundo de maquinaria, equipos industriales y sistemas de control.
Ø Políticas y Procedimientos de la empresa (EHS, CALIDAD, Inocuidad, Ambiental).
Ø Experiencia con sistemas de gestión de mantenimiento (CMMS) y metodologías de mantenimiento (preventivo, predictivo, correctivo).
Ø Sistemas de mantenimiento Industrial (Confiabilidad, TPM, Análisis de Causa Raíz, Proactivo, etc.).
Ø Manejo de Software MS Office
Ø Dominio de SAP
Ø Sistemas de Gestión (ISO 9001,14001, 22000, 45001 y 50001)
Ø Inglés Intermedio
Habilidades:
Ø Liderazgo
Ø Rendición de Cuentas
Ø Trabajo en Equipo
Ø Comunicación
Ø Responsabilidad
Ø Orientado a Resultados
Ø Creando confianza
Ø Calidad y cantidad de trabajo
Ø Conocimiento funcional y habilidades, analítico
Principales actividades:
Se encarga de mantener las instalaciones y equipos en cumplimiento con los estándares de la empresa, asegurando su integridad.
Coordinar, dirigir y optimizar el uso de recursos humanos, materiales y económicos para garantizar la continuidad, disponibilidad y confiabilidad del equipo.
Crear, controlar y modificar documentos del Sistema de Gestión de Calidad (SGC) y del Sistema de Gestión Integral (SGI) en el portal SharePoint.
Ejecutar acciones para prevenir riesgos en procesos, actividades, productos o servicios.
Revisar y autorizar documentos relacionados con su área de responsabilidad, como procedimientos y especificaciones.
Crear y modificar planes de mantenimiento, cumplimiento de políticas EHS y programas de seguridad.
Autorizar movimientos administrativos relacionados con el personal.
Delegar tareas y supervisar la ejecución de órdenes de trabajo y generación de registros.
Asegurar la capacitación continua de su personal y el cumplimiento de normativas internas.
ID: 19208425