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Hace 4 sem
GERENTE GENERAL PLANTA
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Sobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
OBJETIVO DEL PUESTO:
El Gerente de Planta gestiona, organiza y planifica las actividades diarias de la empresa con el fin de asegurar los objetivos operativos, generales y sociales. También apoya las ventas en su área para lograr los objetivos del grupo. Los cambios de ingeniería de la planta local, necesarios en los procesos existentes, serán gestionados por el gerente de la planta y su equipo para garantizar que se puedan lograr los mejores resultados posibles.
PRINCIPALES ACTIVIDADES Y RESPONSABILIDADES
Gestión General
o Gestionar las operaciones del día a día.
o Apoyar una organización impulsada por la visión y la estrategia
o Presentación de KPI locales, objetivos departamentales, objetivos individuales y de equipo
o Gestionar el flujo de información entre departamentos y hacia la sede, velando por los resultados financieros
o Crear un plan de negocios para la planta a corto y largo plazo.
o Implementar una política de evaluación de los empleados.
o Crear un programa de coaching y capacitación para los empleados, especialmente para los líderes.
o Mantener buenos contactos internos, pero también con las autoridades locales y socios externos.
Planificación
o Responsable del pronóstico de producción a corto y largo plazo basado en resultados y perspectivas de ventas.
o Control de compras y stock.
o Mantener el stock global bajo control
o Implementar un estándar de compra de acuerdo con la política de compras.
o Velar por el cumplimiento de esta norma de compra
QESH
o Crear una política QESH a nivel local
o Gestionar los resultados de calidad.
o Lograr y mantener la acreditación de calidad.
o Asegurarse de que la empresa cumpla con las últimas legislaciones (locales)
Mantenimiento
o Implementar un estándar de mantenimiento para:
o Infraestructura (edificios, servicios públicos, etc.)
Mantenimiento de producción
o Cadena de producción y suministro
o Crear una política de producción y cadena de suministro basada en el lean manufacturing
o Incrementar la eficiencia y la productividad mediante la implementación de procesos.
o Iniciar y liderar proyectos de mejora continua y excelencia operativa.
Ventas y marketing
o Interactuar estrechamente con el departamento de ventas.
Recursos Humanos
o Seguimiento y gestión de las ausencias de los empleados.
o Asegurar que haya una alta satisfacción de los empleados.
o Trabajar en una cultura organizacional constructiva y respetuosa.
Ingeniería
o Gestionar el departamento de ingeniería local en estrecha colaboración con la ingeniería de la sede central.
Identificar las necesidades de ingeniería locales y monitorear el proceso NPI.
ID: 19100672