Escolaridad mínima o experiencia requerida:

Carrera terminada.

Escolaridad máxima esperada:

Ingeniería o Licenciatura concluida en logística o a fin.

Tiempo de experiencia mínima requerida:

5 años.

Puestos:

Jefatura de trafico/transporte, Subgerencia trafico/transporte, Gerencia de trafico/transporte.

Tipo de Compañía o nombre de compañía en donde la experiencia es deseada:

Retailers

Manufactureras

3PL / 4PL

Idiomas:

Ingles básico/intermedio

Cursos/certificaciones especiales:

Lean Manufacturing es un plus.

Six Sigma es un plus.

TMS es un plus.

Conocimientos requeridos:

Manejo de personal (operadores y administrativos)

Manejo de paquetería office (Excel intermedio avanzado)

Entregas retail y mayoristas

Monitoreo GPS.

Conocimientos de Ruteo.

Conocimientos de carreteras a nivel nacional.

Mantenimiento Flotilla (preventivo y correctivo)

Conocimiento protocolos a robos y siniestros.

Conocimiento de proceso a evidencias clientes.

Conocimiento a liquidación de pago de proveedores.

Negociación de tarifas.

Provisión de gastos.

KPI´s de Transporte.

Funciones principales del puesto

1.   Realizar la planificación de los equipos de trabajo, coordinando el rol del personal por periodo y de acuerdo con las necesidades del área.

2.   Asegurar tener las unidades internas listas para carga.

3.   Asegurar tener las unidades externas listas para carga.

4.   Asegurar el plan correcto de embarque, consolidaciones y envíos.

5.   Asegurar el transito oportuno y seguro de los embarques.

6.   Asegurar la entrega a cliente.

7.   Supervisar los protocolos de seguridad en base a indicaciones del área riegos.

8.   Seguimiento a conclusión y cobro de siniestros.

9.   Seguimiento de reportes de monitoreo de unidades y elaboración de bitácoras.

10. Elaboración y seguimiento de planes de mantenimiento.

11. Asegurar control de evidencias de clientes.

12. Control y supervisión de caja chica.

13. Control y monitoreo de la operación mediante KPI´s.

14. Control de gasto de fletes, factor logístico y rendimientos

15. Generaciones de provisiones para fletes y maniobras.

16. Traes nuevos proveedores de transporte, negociación de traficas y servicios.

Responsabilidades del puesto

• Prestaciones y beneficios adicionales: - Sueldo mensual competitivo de 25000 a 30000.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
• Beneficios adicionales como bono de producto.