Bolsa de trabajo Seguridad e higiene (Ingeniería) en Nuevo León Presencial

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Hace 1 día

TECNICO PREVENCIONISTA EN SEGURIDAD

Sueldo no mostrado por la empresa

Objetivo del Puesto: Buscamos a un/a profesional con experiencia en el área de Recursos Humanos que combine un profundo conocimiento en normas de seguridad industrial y gestión de riesgos , con h ...

Empresa confidencial

Apodaca, N.L.

Hace 1 día

Recomendada

Supervisor de seguridad e higiene (EHS)

$30,000 - $40,000 Mensual

Empresa líder en el ramo solicita ingeniero, Técnico o Licenciado en Seguridad Ocupacional o Industrial para las funciones de Supervisor o Jefe de EHS: Requisitos: Experiencia en Seguridad, H ...

Empresa confidencial

N.L.

Hace 1 día

Analista De Seguridad y Prevención De Pérdidas

Sueldo no mostrado por la empresa

Somos la empresa mexicana número uno del retail en nuestro país. Nuestra historia se remonta a 1905, año desde el cual hemos desarrollado una historia de éxito, consolidando un modelo de negocio multi ...

TIENDAS SORIANA

Monterrey, N.L.

Hoy

Tecnico de SYMA

$18,000 - $23,000 Mensual

Empresa Líder en la industria Metalmecanica, con presencia a nivel mundial, solicita: Técnico SYMA Objetivo del puesto: Monitorear y dar seguimiento al Sistema de Gestión Ambiental y Seguridad ...

Vales de despensa
Fondo de ahorro
Atractivo esquema de bonos

Empresa confidencial

Santa Catarina, N.L.

Hace 2 días

SEGURISTA EHS

$18,000 - $20,000 Mensual

Descripción FERSA Fersa es una compañía regiomontana con una amplia trayectoria en el sector de automatización e ingeniería eléctrica a nivel nacional. Estamos comprometidos con la excelencia en ...

ELECTRICA Y AUTOMATIZA...

García, N.L.

Hace 1 día

Practicante de Enfermeria o Seguridad Industrial

Sueldo no mostrado por la empresa

Acerca de la empresa Empresa líder en el sector metalmecánico, comprometida con la excelencia y la seguridad en sus operaciones. Con una trayectoria destacada en el mercado, ofrecemos un ambiente ...

Empresa confidencial

Apodaca, N.L.

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Hace 1 día

TECNICO PREVENCIONISTA EN SEGURIDAD

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

Empresa confidencial enApodaca, N.L.

Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Ingeniería

Subcategoría: Seguridad e higiene

Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

Objetivo del Puesto:

Buscamos a un/a profesional con experiencia en el área de Recursos Humanos que combine un profundo conocimiento en normas de seguridad industrial y gestión de riesgos, con habilidades en desarrollo organizacional, capacitación y gestión de talento. Esta persona será responsable de promover un ambiente de trabajo seguro, garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad en planta, mientras lidera procesos de desarrollo organizacional que favorezcan el crecimiento y bienestar del equipo.

Responsabilidades:

Gestión de Normas y Seguridad en Planta:
Supervisar, implementar y hacer cumplir las normativas de seguridad industrial de la planta, garantizando que todas las operaciones se realicen de acuerdo con las leyes locales y regulaciones internacionales.
Prevención y Gestión de Riesgos:
Coordinar y realizar evaluaciones periódicas de riesgos, implementando acciones preventivas y correctivas ante cualquier situación de peligro o riesgo laboral.
Capacitación y Evaluación Continua:
Diseñar, coordinar y ejecutar programas de formación en seguridad, manejo de riesgos, y desarrollo profesional. Asegurar que todos los colaboradores reciban formación continua en normas de seguridad y salud ocupacional.
Desarrollo Organizacional:
Identificar necesidades de desarrollo organizacional y coordinar estrategias que contribuyan al fortalecimiento de la cultura empresarial, optimización de procesos y mejora del clima laboral.
Evaluaciones 360° y Gestión de Talento:
Llevar a cabo evaluaciones de desempeño 360°, con el fin de identificar áreas de mejora y proponer planes de acción alineados a la estrategia organizacional.
Mediación y Conciliación:
Actuar como un puente entre los colaboradores y la empresa en situaciones de conflicto, asegurando una comunicación efectiva, resolución pacífica de diferencias y fomentando un ambiente laboral armonioso.

Requisitos:

Título universitario en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines.
Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares en empresas con enfoque en seguridad industrial y gestión de personas.
Conocimiento profundo en normas de seguridad industrial y manejo de evaluaciones de riesgos (legislación local e internacional).
Experiencia en el diseño e implementación de programas de capacitación y desarrollo organizacional.
Habilidades de mediación, conciliación y gestión de conflictos.
Capacidad para liderar proyectos de cambio organizacional con enfoque en bienestar laboral y desempeño.

Competencias Clave:

Liderazgo colaborativo.
Capacidad para gestionar múltiples proyectos de manera eficiente.
Pensamiento analítico para la identificación de riesgos y necesidades organizacionales.
Habilidades comunicativas para realizar presentaciones, informes y negociaciones.
Empatía y enfoque en la resolución pacífica de conflictos.

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20632809

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