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Hace 1 sem
Psicólogo organizacional
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Sobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
Importante empresa del sector alimenticio solicita:
PSICOLOGA
Requisitos:
Licenciatura en Psicología.
2 años de experiencia como psicólogo ocupacional.
Capacidad de manejo y atención a pacientes.
Conocimiento en temas de terapia breve.
Conocimiento en temas de terapia cognitivo conductual.
Conocimiento y manejo en la industria alimenticia.
Reconocimiento, manejo y control de trámites con dependencias (STPS, IMSS)
Conocimientos para capacitación grupal en rubros de psicología y salud ocupacional.
Manejo de grupos.
Atención y resolución a emergencias.
Cumplimiento normativo: NOM-035-STPS-2018
Actividades:
1. Brindar educación y asesoramiento enfocado a la prevención de enfermedades mentales.
2. Elaborar y ejecutar el plan de salud en materia de psicología anualmente, generando estrategias que impacten al personal en plantilla de una manera preventiva, según necesidades de cada unidad de negocio.
3. Brindar según la necesidad del paciente la consulta breve en psicología a los colaboradores que así lo requieran.
4. Realizar pruebas y entrevistas para evaluar el bienestar emocional y la capacidad de los colaboradores.
5. Reportar de manera inmediata a jefe corporativo de salud ocupacional los casos que sugieran un riesgo para la integridad física del colaborador, sus compañeros o para la misma empresa.
6. Colaborar en la implementación de programas de formación y desarrollo personal.
7. Fungir como mediador en situaciones de conflicto laboral y promover la resolución de problemas.
8. Diseñar e implementar programas de salud mental y bienestar para los empleados.
9. Asegurar el cumplimiento normativo integral en lo que respecta a la NOM-035-STPS-2018, en todas las unidades de negocio a nivel nacional.
10. Contener, manejar y actuar ante cualquier situación de emergencia psicológica que se presente en las unidades de negocio, realizando contención de la situación.
11. Atención psicológica breve e integral a todos aquellos colaboradores que hayan presentado algún incidente severo dentro de las instalaciones y/o de traslado casa-trabajo, trabajo-casa.
12. Brindar terapia psicológica breve a todos aquellos colaboradores con triage meritorio y derivados por cada servicio médico a nivel nacional.
13. Reportar las generalidades de cada caso piscológico al personal de seguridad y salud correspondiente.
14. Bindar seguimiento puntual a los casos psicológicos reportados hasta el alta.
15. Brindar capacitación funcional al equipo de seguridad industrial y salud ocupacional, en temas relevantes según necesidad de cada unidad de negocio.
16. Evaluar, gestionar e impartir capacitación continua a medios y altos mandos en materia de psicología.
17. Contar con expedientes psicológicos de todas las atenciones brindadas.
18. Recabar y contar con expedientes del cumplimiento normativo de cada unidad de negocio.
19. Garantizar se cuente con documentos auditables actualizados anualmente.
20. Participar en la mejora continua de los procesos del departamento de seguridad y salud ocupacional.
Interesados postularse por este medio.
ID: 19484098