Estamos en búsqueda de un(a) Generalista de Recursos Humanos con enfoque integral, que contribuya activamente a la gestión del talento, clima laboral y cumplimiento normativo dentro de la organización. Esta posición es clave para asegurar la correcta operación de los procesos de RH y brindar soporte a las distintas áreas de la empresa.

Responsabilidades principales:

• Coordinar procesos de reclutamiento y selección.
• Administrar expedientes, contratos y documentación del personal.
• Apoyar en procesos de capacitación, desarrollo organizacional y clima laboral.
• Dar seguimiento a incidencias, control de asistencia y movimientos ante el IMSS.
• Participar en la implementación de políticas y procedimientos de RH.
• Atender auditorías internas y externas en materia laboral.
• Brindar atención y seguimiento a colaboradores en temas administrativos y de relaciones laborales.

Perfil requerido:

• Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
• Experiencia mínima de 2 años en un rol similar.
• Conocimiento de la legislación laboral mexicana.
• Manejo de plataformas de nómina y control de asistencia.
• Habilidades de comunicación, organización, empatía y trabajo en equipo.

Ofrecemos:

• Prestaciones superiores a las de la ley.
• Estabilidad laboral y desarrollo profesional.
• Excelente ambiente de trabajo.