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Hace 1 día
Jefe de grupo cobranza
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
Coppel, S.A. de C.V. en
Sobre el empleo
Categoría: Contabilidad - Finanzas
Subcategoría: Crédito y cobranza
Educación mínima requerida: Bachillerato
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialBeneficios
- Fondo de ahorro
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Capacitación pagada
Descripción
Función:
Supervisar y controlar las operaciones de Cobranza que se realizan en sus zonas, buscando mantener una cartera sana, garantizando el desarrollo de procesos con apego a los establecido, manteniendo los principales indicadores de gestión dentro de los objetivos de la ciudad y/o centro.
Requisitos
Escolaridad:
Preparatoria
Experiencia:
1.- Supervisión e instalación de procesos y elaboración de reportes.
2.- 2 años en Cobranza difícil de cartera vencida.
3.- Manejo de Personal y rendición de Cuentas.
4.- Conocimiento en manejo de unidad estándar y licencia vigente.
Habilidades:
1.-Compromiso con los resultados y garantizar una cartera sana
2.-Liderazgo, Autodesarrollo y desarrollo de Talento.
3.-Capacidad de planificación y organización.
Algún otro requisito/característica necesaria: Disponibilidad de horario, 80% trabajo en campo y 20 % trabajo en oficina.
Beneficios
Sueldo base.
Más descuentos en compras de muebles y ropa.
Ambiente de trabajo inclusivo y agradable
Prestaciones superiores a la ley.
Oportunidades de desarrollo.
Empresa en crecimiento nacional.
Entre muchos más beneficios y prestaciones
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20619579