Hace 1 día
Especialista Sr de Atracción de Talento
$20,000 - $23,000 Mensual
Sobre el empleo
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
¡Buscamos un Responsable Senior de Reclutamiento para unirse a nuestro equipo!
¿Eres un experto en atracción de talento con una visión estratégica y la habilidad para encontrar a los mejores profesionales?
Estamos buscando un Responsable Senior de Reclutamiento proactivo y orientado a resultados para nuestra oficina en Santiago Tianguistenco, Estado de México.
Este rol es fundamental para nuestro crecimiento, ya que serás el líder en la identificación, atracción y selección de los perfiles que impulsarán nuestros objetivos de negocio. Buscamos a alguien apasionado por conectar el talento adecuado con las oportunidades correctas.
Como Responsable Senior de Reclutamiento, tus responsabilidades clave incluirán:
- Estrategia de Atracción de Talento: Diseñar e implementar planes de reclutamiento innovadores y efectivos que aseguren la cobertura de vacantes críticas en tiempo y forma.
- Gestión del Ciclo Completo de Reclutamiento: Liderar todos los aspectos del proceso, desde la definición del perfil y la publicación de ofertas, hasta el screening, entrevistas por competencias, negociación de ofertas y seguimiento de la incorporación.
- Talent Pipelining: Construir y mantener una sólida base de candidatos potenciales para futuras necesidades, utilizando diversas fuentes y herramientas de reclutamiento.
- Employer Branding: Colaborar en la mejora y promoción de nuestra marca empleadora para atraer a candidatos de alto calibre.
- Relación con Stakeholders: Trabajar estrechamente con gerentes y líderes de área para entender sus necesidades de personal y ofrecer soluciones estratégicas de reclutamiento.
- Análisis de Métricas: Monitorear y analizar KPIs de reclutamiento para identificar áreas de mejora y optimizar la eficiencia de los procesos.
- Mentoring: Orientar y apoyar al equipo de reclutamiento o a colegas más junior, compartiendo mejores prácticas.
Lo que buscamos en nuestro Responsable Senior de Reclutamiento:
- Experiencia demostrable y exitosa en roles senior de reclutamiento, preferiblemente en entornos dinámicos o de alto volumen.
- Dominio de diversas estrategias y plataformas de sourcing y reclutamiento (LinkedIn Recruiter, bolsas de trabajo, redes profesionales, etc.).
- Habilidades excepcionales para realizar entrevistas por competencias y evaluar el potencial de los candidatos.
- Capacidad probada para construir relaciones sólidas con candidatos y gerentes de contratación.
- Enfoque estratégico, orientación a resultados y habilidad para manejar múltiples procesos simultáneamente.
- Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o campo afín.
- Residir o tener disponibilidad para trasladarse a Santiago Tianguistenco, Estado de México.
¿Qué ofrecemos?
- La oportunidad de liderar una función clave y tener un impacto directo en el crecimiento de la empresa.
- Un ambiente de trabajo colaborativo, con autonomía y oportunidades de desarrollo profesional.
- La posibilidad de construir y dar forma a nuestros procesos de reclutamiento.
Si eres un líder del reclutamiento con pasión por encontrar el mejor talento y buscas un reto donde tus habilidades marquen la diferencia, ¡te invitamos a postularte!
ID: 20633852
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