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Gerente General - agencia de autos

Sueldo no mostrado por la empresa

¿Estás listo para liderar la excelencia en la industria automotriz? Buscamos un líder excepcional para dirigir las operaciones una agencia automotriz. Como Gerente General, serás responsable de impul ...

  • Excelente esquema de comisiones
  • Capacitación pagada
  • Plan de crecimiento personal y laboral
Empresa confidencial
Pachuca de Soto, Hgo.

Production Manager

Sueldo no mostrado por la empresa

At ITT, we have a clear purpose as an organization – to provide our customers with cutting-edge solutions to help solve their most critical needs across key global end markets. Our continuous improvem ...

Bombas Goulds
Tizayuca, Hgo.
  • 1

Hace 1 mes

Gerente General - agencia de autos

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

Empresa confidencial en
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Ventas
Subcategoría: Comercial
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Beneficios

  • Excelente esquema de comisiones
  • Capacitación pagada
  • Plan de crecimiento personal y laboral

Descripción

¿Estás listo para liderar la excelencia en la industria automotriz?

Buscamos un líder excepcional para dirigir las operaciones una agencia automotriz. Como Gerente General, serás responsable de impulsar el crecimiento, la innovación y la excelencia operativa en ubicaciones estratégicas.



Requisitos del puesto


Licenciatura en Administración, Ingeniería Industrial, Negocios o afines. Maestría (deseable).

Experiencia mínimo 5 años en puestos de dirección en el sector automotriz. Experiencia previa manejando múltiples unidades de negocio es un plus.

Competencias: Liderazgo y gestión de equipos eficientes, visión estratégica.

Conocimientos avanzados en el sector automotriz.



Responsabilidades principales del puesto


  1. Supervisar y dirigir todas las áreas operativas de las agencias (ventas, postventa, finanzas, y talento humano).
  2. Implementar la cultura organizacional de la marca, asegurando la alineación de los colaboradores con los valores y objetivos estratégicos.
  3. Diseñar e implementar estrategias para aumentar la participación de mercado y mejorar la competitividad frente a otras agencias.
  4. Colaborar estrechamente con el responsable de recursos humanos para evaluar y optimizar el desempeño del equipo.
  5. Reportar resultados a la alta dirección y proponer mejoras continuas.
  6. Optimización de procesos y mejora continua.
  7. Trabajar en conjunto con recursos humanos para impulsar el desarrollo del talento interno, implementar estrategias para la retención del talento y en consecuencia disminuir la rotación.
  8. Generar a una cultura de trabajo en equipo.



Ofrecemos


  • Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, somos una empresa en constante crecimiento.
  • Capacitación continua.
  • Esquema de comisiones según desempeño y resultados.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20283078

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Pachuca de Soto, Hidalgo, México

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