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Bolsa de trabajo tyco fire n security en Polanco I Sección, Miguel Hidalgo tiempo completo Híbrido - OCC

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Head of Operations

$150,000 - $170,000 Mensual

Sobre la posición En Novacard estamos construyendo una nueva generación de servicios financieros en México: 100% digitales, transparentes y centrados en el usuario. Ya demostramos que podemos crec ...

Novacard
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

Medico Laboral

$15,000 - $20,000 Mensual

Médico Laboral Resumen del Puesto: Buscamos un Médico Ocupacional altamente calificado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de promover la salud y el bienestar de los ...

Empresa confidencial
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

ESPECIALISTA DE MONITOREO SECOPS-CHRONICLE / CIBERSEGURIDAD

Sueldo no mostrado por la empresa

INDRA & MINSAIT ESPECIALISTA DE MONITOREO SECOPS-CHRONICLE / CIBERSEGURIDAD Licenciatura o Ingeniería en Sistemas, Informática o carrera afín. Experiencia comprobada en las siguie ...

Empresa confidencial
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

Gerente de EHS

$40,000 - $45,000 Mensual

Empresa líder en comedores industriales está en búsqueda de Gerente de EHS para apoyar y fomentar una cultura de seguridad y cumplimiento ambiental dentro de nuestros comedores. Responsabilida ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Seguro de vida
  • Vales de despensa
Empresa confidencial
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

Coordinador de Administración de Personal (Temporal – 5 meses)

Sueldo no mostrado por la empresa

Descripción del empleo RCI está en búsqueda de un Coordinador de Administración de Personal por un periodo temporal de 5 meses para cubrir una licencia. Este rol será responsable de ejecutar y da ...

RESORT CONDOMINIUMS IN...
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

Talent Acquisition Lead (Sr. Manager HR)

Sueldo no mostrado por la empresa

Senior Recruitment Manager – Experience in Bilingual Call Center Companies Location: Mexico City Job Type: Full-time RCI We are a growing company seeking a Senior Talent Acquisition Manage ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Fondo de ahorro
  • Vales de despensa
RESORT CONDOMINIUMS IN...
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX
Bolsa de trabajo RESORT CONDOMINIUMS INTERNATIONAL DE MEXICO, S DE RL DE CV

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Al completar tu CV podrán verlo alrededor de 30 mil empresas.

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Desarrollador Java -Linux

$25,000 - $30,000 Mensual

AIT es una empresa mexicana con 15 años de experiencia en reclutamiento y administración de profesionales en tecnologías de la información, nuestra esencia es la atracción y gestión de talento para ár ...

AIT VANGUARDIA TECNOLÓ...
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

Desarrollador Java - C++

$25,000 - $30,000 Mensual

AIT es una empresa mexicana con 15 años de experiencia en reclutamiento y administración de profesionales en tecnologías de la información, nuestra esencia es la atracción y gestión de talento para ár ...

AIT VANGUARDIA TECNOLÓ...
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

Gerente de administración y finanzas

$40,000 - $50,000 Mensual

REQUISITOS Escolaridad: Lic. En Administración, contabilidad, economía o carrera a fin. (indispensable contar con título y cedula) Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en puestos de alta ...

Empresa confidencial
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX

IT Project Manager Jr

$20,000 - $25,000 Mensual

En Experis somos expertos en atracción y contratación de talento tecnológico, así como soluciones tecnológicas fundamentales para el éxito empresarial. Es por eso por lo que actualmente nos encontram ...

Manpower, S.A. de C.V.
Polanco I Sección, Miguel Hidalgo, CDMX
  • 1

Hace 2 sem

Head of Operations

$150,000 - $170,000 Mensual

Novacard en

Sobre el empleo

Categoría: Atención a clientes - Call Center
Subcategoría: Atención al cliente
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Híbrido

Descripción

Sobre la posición

En Novacard estamos construyendo una nueva generación de servicios financieros en México: 100% digitales, transparentes y centrados en el usuario. Ya demostramos que podemos crecer rápido; ahora buscamos a la persona que nos ayude a escalar con estructura, eficiencia y velocidad.

Como Head of Operations, liderarás toda la operación de Novacard: desde la experiencia del cliente hasta los procesos internos que permiten que todo funcione con precisión. Trabajarás directamente con nuestro CEO en la ejecución de la estrategia y serás el motor que convierte las ideas en realidades operativas.


Responsabilidades principales

  • Liderar las operaciones diarias: onboarding, servicio al cliente, riesgo, compliance y back office.
  • Diseñar, mejorar y automatizar procesos para escalar 50x sin necesidad de multiplicar el equipo al mismo ritmo.
  • Traducir estrategia en acción, trabajando mano a mano con el CEO y otras áreas clave.
  • Atraer, contratar y desarrollar equipos de alto desempeño con metas claras y rendición de cuentas.
  • Detectar cuellos de botella y proponer soluciones simples y rápidas: arreglar lo lento, simplificar lo complejo, acelerar la entrega.
  • Medir lo que importa: saber qué funciona, qué no y qué sigue.
  • Asegurar la ejecución impecable de nuevas iniciativas (productos, mercados, alianzas, etc.).
  • Mantenernos siempre en regla: compliance y seguridad sin sacrificar eficiencia ni experiencia de cliente.


Lo que buscamos

  • Experiencia liderando operaciones en empresas de alto crecimiento, idealmente en sectores como fintech, tecnología o servicios bancarios.
  • Historial probado de mejora de procesos y escalamiento operativo.
  • Capacidad para tomar decisiones con datos y mover equipos rápidamente.
  • Perfil hands-on con visión estratégica y enfoque en resultados.
  • Pasión por construir, mejorar y liderar con propósito.
  • Alta exigencia, alta empatía.
  • Inglés avanzado


¿Por qué este rol es especial?

Porque no buscamos a alguien para mantener el status quo, sino para transformarlo. Este rol es para quien quiere construir algo grande, con autonomía, impacto y visión de largo plazo.

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20618273

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