En Kiosko, Buscamos Reclutador IT apasionado por el mundo Tech, que sepa leer entre líneas más allá del CV y que entienda que el verdadero talento también se siente. Únete a nuestro equipo y transforma la industria del retail con nosotros.

Objetivo del rol:

Atraer, evaluar y seleccionar perfiles tecnológicos clave que impulsen la transformación digital de Kiosko, garantizando un fit entre habilidades técnicas y cultura organizacional.

¿Qué harás?

• Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento IT alineadas con las necesidades de negocio y la cultura Kiosko.
• Identificar y contactar perfiles tecnológicos de alto potencial, asegurando tanto el fit técnico como cultural.
• Gestionar el proceso de reclutamiento end-to-end: desde la búsqueda activa, entrevistas por competencias y técnicas, hasta el cierre de oferta.
• Colaborar estrechamente con líderes técnicos y de negocio para entender a profundidad los requerimientos de cada posición.
• Ser embajador(a) de nuestra marca empleadora: cada contacto con candidatos debe reflejar los valores y la experiencia Kiosko.
• Mantenerse actualizado(a) en tendencias de reclutamiento IT, herramientas digitales y metodologías ágiles de selección.

¿Qué necesitamos de ti?

• Escolaridad: Licenciatura en recursos humanos, psicología, administración o afín.
• Experiencia mínima de 3 años en reclutamiento de perfiles tecnológicos
• Conocimiento en herramientas de atracción digital
• Conocimientos en Hacker Rank
• Entrevistas por competencias

¿Qué te ofrecemos?

• Sueldo competitivo
• Bono por desempeño
• Prestaciones superiores a las de ley
• 26 días de Aguinaldo!
• Seguro de Gastos Médicos Mayores
• Caja de ahorro
• Seguro de Vida
• Plan de carrera para que crezcas junto con nosotros
• Vales de Despensa para apoyarte en tus gastos diarios

¿Te interesa? Si quieres unirte a un equipo innovador y desarrollar soluciones digitales que harán una diferencia en la industria del retail, ¡aplica ahora!