CBRE es la empresa líder a nivel global en consultoría, comercialización y servicios inmobiliarios. Posicionada como número uno en la mayoría de los centros de negocio claves del mundo.
Buscamos a un Facility Coordinator para avanzar en el siguiente paso de su carrera profesional y formar parte de un equipo de categoría mundial.
¿Qué buscamos?
Licenciatura en Administración, Ingenierías o afín.
Mínimo 3 años de experiencia en el área de Facilities Management.
Dominio de Microsoft Office, elaboración de reportes.
¿Cuáles son las actividades?
Supervisar y garantizar que todas las instalaciones de la organización estén en buen estado de funcionamiento y cumplan con los estándares de seguridad y regulaciones aplicables.
Coordinar y programar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo (Hard services) para garantizar que las instalaciones y equipos estén en óptimas condiciones. Esto puede incluir la gestión de proveedores externos, técnicos, la programación de reparaciones, etc.
Coordinar y supervisar los servicios generales (Soft services) como son mensajería, limpieza, comedor y recepción, entre otros.
Coordinar la asignación de espacios de oficina y gestionar mudanzas internas o cambios en la disposición de las instalaciones. Esto implica asegurarse de que los espacios estén configurados de manera eficiente y que se satisfagan las necesidades de los empleados.
Responder a las solicitudes y preocupaciones de los empleados relacionadas con las instalaciones, y asegurarse de que se brinde un entorno de trabajo cómodo y seguro.
Planeación y administración de presupuestos, controlando los costos y asegurándose de que se utilicen los recursos de manera eficiente.
Elaboración de órdenes de compra, así como seguimiento de pagos y facturas con el cliente.
Desarrollar y mantener relaciones positivas con los clientes.
Habilidades/Aptitudes:
Resolución de conflictos.
Excelentes habilidades de comunicación.
Apegado a normas.
Orientación al cliente.
Proactivo.
¿Qué significa trabajar en CBRE?
Tenemos un ambiente moderno, flexible e inclusivo.
Somos la empresa más Ética a nivel mundial.
Somos la primera y más grande firma inmobiliaria en estar en Fortune 500.
CBRE está decidida a ofrecer igualdad de oportunidades en todos los procesos laborales, ejerciendo una cultura de inclusión y no discriminación, tomamos las decisiones laborales basándonos en el mérito y sin tener en cuenta ningún factor como raza, color, nacionalidad, religión, sexo o identidad de género, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad etc.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.