Acerca de la empresa

Plenit es una empresa dedicada a transformar la experiencia de seguros, construyendo un ecosistema que protege y promueve el bienestar de las personas. Creemos en el trabajo con propósito, la cercanía humana y en hacer las cosas bien, desde adentro hacia afuera.

Buscamos a una persona profesional y apasionada por el desarrollo del talento humano y la cultura organizacional, orientada a la optimización de procesos y recursos materiales. Esta posición es clave para alinear las estrategias de recursos humanos con los objetivos de la empresa, fomentando un ambiente positivo y productivo.

Requisitos del puesto

• Educación mínima: Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
• Experiencia mínima: 3 años en puestos similares.
• Conocimiento de normatividad laboral vigente.
• Manejo de nómina, IMSS, INFONAVIT y sistemas de comunicación interna.
• Habilidades de liderazgo, trabajo en equipo, comunicación y análisis.
• Conocimiento avanzado en Desarrollo Organizacional y Capacitación.

Responsabilidades del puesto

• Fomentar una cultura organizacional inclusiva y facilitar la comunicación efectiva entre los diversos departamentos y niveles jerárquicos de la empresa.
• Dirigir y controlar el desarrollo de las políticas en materia selección del personal, movilidad y gestión de oportunidades internas, así como proponer y diseñar la capacitación que requieren los colaboradores de Plenit.
• Planificar y dirigir la implementación de la estrategia de crecimiento organizacional, así como el de personas y de obtención de compromiso para todo el personal.
• Atraer, desarrollar y retener colaboradores talentosos, asegurando que el personal tenga las habilidades y motivación necesaria para cumplir con las metas y filosofía de Plenit.
• Desarrollar, gestionar e implementar el proceso de la nómina, incidencias, vacaciones, permisos y compensaciones.
• Gestionar y desarrollar junto con el área legal los procesos y requisitos de las compras y proveedores para la empresa.
• Asegurar que las instalaciones de físicas se encuentren en óptimas condiciones.
• Supervisar áreas de soporte tales como recepción y personal de mantenimiento.

Prestaciones y beneficios adicionales

• Estabilidad laboral.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Excelente ambiente de trabajo.
• Sueldo competitivo

Ubicación: Puebla, Pue.

Horario: L - V

Tipo de contrato: Indeterminado