MANUFACTURAS VALROCA empresa dedicada a la fabricación de empaques de hule personalizados, por expansión solicita:

SUPERVISOR DE EXTRUSIÓN

Objetivo del Puesto:

Supervisar y coordinar las operaciones del área de extrusión de compuestos elastoméricos, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, eficiencia y productividad establecidos. Asegurar el correcto manejo de materiales como EPDM, NBR, Neopreno y Silicona, y la óptima configuración de los equipos de extrusión.

Responsabilidades Principales:

• Supervisar el arranque, operación y cierre de líneas de extrusión.
• Garantizar el cumplimiento de parámetros de proceso (temperaturas, presiones, velocidades).
• Asegurar la correcta formulación, mezcla y alimentación de los materiales a extruir.
• Coordinar al equipo operativo en turnos (operadores, ayudantes, técnicos).
• Realizar ajustes de maquinaria en función del producto y especificaciones técnicas.
• Monitorear el cumplimiento de los estándares de calidad (dimensiones, dureza, acabado superficial).
• Generar reportes diarios de producción, mermas, paros y rendimiento.
• Implementar mejoras en el proceso y proponer acciones de mejora continua.
• Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad industrial, orden y limpieza.

Formación Académica:

• Técnico o Ingeniero en Plásticos, Química, Mecánica, Industrial o afín.

Experiencia:

• Mínimo 3 años como Supervisor o Líder de extrusión en industria de elastómeros termoestables.
• Conocimiento en procesamiento de materiales como EPDM, NBR, Neopreno y Silicona.
• Experiencia con extrusoras de tornillo simple o doble, vulcanización continua, por calefacción y ultrasónido y líneas de corte o enrollado.

Conocimientos Técnicos:

• Propiedades de materiales elastoméricos termoestables.
• Lectura de planos, especificaciones técnicas y fichas técnicas.
• Manejo de instrumentos de medición (vernier, durómetro, medidores de espesor, etc.)
• Conocimientos básicos de control estadístico de proceso (CEP/SPC).
• Herramientas de mejora continua (5S, Kaizen, Ishikawa, etc.).

Habilidades:

• Liderazgo y gestión de equipos operativos.
• Enfoque en resultados y calidad.
• Capacidad para resolver problemas técnicos en planta.
• Comunicación efectiva y trabajo bajo presión.
• Organización y disciplina en el cumplimiento de procedimientos.

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