Número de Empleo: ((1))
Grupo: ((COSMA MEXICO))
División: ((AUTOTEK MORELOS))
Tipo de trabajo: ((REGULAR PERMANENTE))
Localidad: ((EMILIANO ZAPATA MORELOS))

Descripción del puesto:

Asignar a nuevos equipos y mantener los parámetros de soldadura GMAW, Soldadura por resistencia dentro de las especificaciones de calidad definidos por los clientes, así como actualizar la documentación referente a soldadura en las carpetas de parámetros en las celdas cuando justificadamente se hagan modificaciones a los parámetros ahí expuestos. Mantener parámetros contra Medar AC y media frecuencia, así como mantener equipos en condiciones de operación.

Conocimientos técnicos:

Procesos de soldadura GMAW, Sistemas hidroneumáticos, Pruebas destructivas, Inspección Visual Nivel 1 (Defectos de Soldadura), Procesos de soldadura PW, Operación y mantenimiento de equipos Lincoln. Controles de soldadura MEDAR, Aplicación soldadura por resistencia y arc tool, Programación de Robots Fanuc (Básico), Conocimiento Normas Nissan y/o Aplicables, Operación y mantenimiento de equipos Fronius.

Inglés: Básico

Habilidades conductuales requeridas:

1. Actuar con decisión

2. Priorizar logros

3. Ser ágil y adaptarse

Resumen de la función

Responsabilidades clave

Calificaciones/requerimientos clave

Información adicional

Concientización. Unidad. Empoderamiento.

En Magna creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito. Es por eso que estamos orgullosos de ser un empleador con igualdad de oportunidades. Contratamos sobre la base de la experiencia y las competencias laborales alineadas a los requisitos del puesto, independientemente del género, color, raza, origen étnico, nacionalidad, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, religión o creencias, orientación sexual o identidad de género. Para Magna es prioritario asegurar la privacidad y uso de su información personal por lo que su información será tratada de conformidad con la Ley Federal de Datos Personales en Posesión de los Particulares en México. Le pedimos por favor que no envíe aplicaciones a vacantes por correo electrónico.