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Hace 1 día

Gerente de zona ventas

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

Empresa confidencial enDelicias, Chih.

Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Ventas

Subcategoría: Ventas de mayoreo

Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

EMPRESA IMPORTANTE EN LA INDUSTRIA DE ALIMENTOS SOLICITA :

Gerente de Zona en Ventas.

Título del Puesto: Gerente de Zona en Ventas
Área: Comercial / Ventas
Ubicación: Ciudad Delicias, Chihuahua
Nivel Jerárquico: Gerencia
Tipo de puesto: Tiempo completo
Disponibilidad: Para viajar de forma frecuente

Objetivo del Puesto

Planificar, dirigir y coordinar las estrategias de ventas en la zona asignada para alcanzar los objetivos comerciales de la empresa. Liderar equipos de ventas de alto rendimiento, fortalecer relaciones con clientes clave y desarrollar nuevas oportunidades comerciales, contribuyendo al crecimiento sostenible de la organización.

Requisitos del Puesto

Escolaridad: Licenciatura en Finanzas, Administración de Empresas, Mercadotecnia o carrera afín.
Experiencia: Mínimo 5 años como Gerente de Zona o en un puesto similar en ventas, preferentemente en sectores con fuerza de ventas en campo.
Edad: Entre 30 y 45 años
Sexo: Indistinto
Residencia: Indispensable residir en Ciudad Delicias, Chih.
Disponibilidad para viajar: Sí, constante

Conocimientos Técnicos:

Técnicas de ventas y negociación
Planeación estratégica
Gestión de equipos comerciales
Análisis de indicadores de ventas (KPIs)
CRM y herramientas de seguimiento comercial
Manejo de Excel y software administrativo-comercial

Habilidades y Competencias

Liderazgo y manejo de equipos
Comunicación efectiva
Pensamiento estratégico
Orientación a resultados
Toma de decisiones
Adaptabilidad
Negociación y manejo de conflictos
Visión de negocio

Funciones Principales

Diseñar e implementar estrategias de ventas a corto, mediano y largo plazo en la zona.
Establecer metas y objetivos mensuales, trimestrales y anuales para su equipo.
Supervisar, motivar y evaluar el desempeño de los ejecutivos de ventas bajo su cargo.
Identificar y desarrollar oportunidades de crecimiento de mercado.
Negociar con clientes clave y cerrar acuerdos estratégicos.
Generar reportes de ventas, análisis de desempeño y proyecciones.
Coordinar acciones con el área de marketing para la implementación de campañas y promociones locales.
Capacitar de manera continua al equipo de ventas, promoviendo su desarrollo profesional.
Monitorear las tendencias del mercado, movimientos de la competencia y cambios en el comportamiento del consumidor.
Asegurar el cumplimiento de políticas, procesos y estándares de calidad comercial establecidos por la empresa.

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20558846

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