En Grupo Vidanta somos líderes en hospitalidad, turismo y entretenimiento en América Latina. Creamos experiencias vacacionales extraordinarias en destinos icónicos. Nuestro equipo de Marketing impulsa la innovación digital y el posicionamiento estratégico de nuestras marcas.
Tu rol
Como Supervisor de Visual Merchandising serás responsable de ejecutar y dar seguimiento a los lineamientos visuales en punto de venta, asegurando una correcta presentación de producto y experiencia de cliente en línea con la identidad de marca. Apoyará en la implementación de campañas, activaciones y proyectos especiales bajo la supervisión del área corporativa.
Responsabilidades principales
Implementar guías y lineamientos visuales en tienda (display, acomodo, vitrinas).
Apoyar en montajes de campañas promocionales, lanzamientos y escaparatismo.
Monitorear el estado de exhibiciones y realizar ajustes conforme a instrucciones corporativas.
Documentar implementaciones mediante reportes fotográficos.
Dar seguimiento a inventario de materiales visuales (POP, mobiliario, maniquíes).
Colaborar con los equipos de operaciones, marketing y producto para asegurar consistencia visual.
Apoyar en aperturas y remodelaciones de tiendas cuando se requiera.
Requisitos
Carrera técnica o licenciatura en Diseño de Modas, Diseño Gráfico, Comunicación Visual, Mercadotecnia o afín.
1 a 3 años de experiencia en visual merchandising, preferentemente en retail o moda.
Conocimientos básicos en diseño visual, montaje de vitrinas, organización de producto por colecciones o categorías.
Manejo básico de herramientas de diseño (Photoshop, Illustrator, Canva) y paquete Office.
Gusto por el detalle, creatividad y orientación a resultados visuales.
Disponibilidad para viajes cortos (si se requiere para montajes o aperturas).
Deseables
Experiencia en marcas de moda, tiendas departamentales o fast fashion.
Familiaridad con indicadores visuales (sell-out, rotación de producto).
Experiencia en trato con personal de tienda y apoyo a capacitaciones básicas.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.