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Chofer de personal

Sueldo no mostrado por la empresa

importante empresa solicita ?Chofer de Traslado 2. Área: Logística / Transporte 3. Objetivo del Puesto: Realizar el traslado seguro y puntual del personal de la empresa, cumpliend ...

Empresa confidencial
Salamanca, Gto.

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Sueldo no mostrado por la empresa

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Docente Para Maestría en Fisioterapia Deportiva

Sueldo no mostrado por la empresa

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Técnico de Servicios Tecnológicos de Apoyo a la salud

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Hace 2 días

Chofer de personal

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Empresa confidencial en
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Logística - Transporte - Distribución - Almacén
Subcategoría: Chofer
Educación mínima requerida: Secundaria

Detalles

Contratación:

Temporal

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

importante empresa solicita


?Chofer de Traslado


2. Área:

Logística / Transporte


3. Objetivo del Puesto:

Realizar el traslado seguro y puntual del personal de la empresa, cumpliendo con las normas de tránsito, seguridad vial y los lineamientos internos, garantizando un servicio responsable, cordial y eficiente.

Requisitos:

Formación Académica:

  • Educación básica completa (primaria o secundaria)
  • Capacitación en manejo defensivo (deseable)

Licencia de Conducir:

  • Licencia de conducir vigente

Experiencia:

  • Mínimo 2 años como chofer en funciones similares (traslado de personal, transporte institucional, etc.)

Conocimientos:

  • Rutas locales y regionales
  • Normativa de tránsito vigente
  • Mantenimiento básico de vehículos (niveles, presión de llantas, etc.)

Habilidades:

  • Puntualidad y responsabilidad
  • Buen trato y comunicación
  • Capacidad para trabajar bajo presión

Funciones Principales:

  1. Trasladar al personal de la empresa de forma segura y puntual entre los puntos de encuentro y las instalaciones.
  2. Verificar diariamente las condiciones del vehículo (combustible, neumáticos, luces, frenos, etc.).
  3. Mantener el vehículo limpio y en buen estado.
  4. Reportar cualquier desperfecto mecánico o incidente a la jefatura inmediata.
  5. Registrar rutas, horarios y kilometrajes según las políticas de la empresa.


Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20643757