Hace 2 sem
GERENTE DE COMPENSACIONES
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
CEMIX MEXICO en
Sobre el empleo
Categoría: Administrativo
Subcategoría: Administración de oficina
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
Responsabilidades:
Nominas e Impuestos:
- Revisar y autorizar nomina
- Revisar y autorizar el pago de impuestos (IMSS, INFONAVIT, ISN)
- Beneficios al personal
Supervisar los procesos de:
- Seguros
- Check Up
- Arrendamientos
- Control vehicular
- Celulares
Administración de sistema de nóminas y compensaciones
- Coordinar actualizaciones o desarrollos en Intelexion
- Supervisar la contabilidad, conciliaciones y provisiones
- Implementar y gestionar módulos de nóminas y compensaciones en Success Factors
Compensaciones
- Generar propuestas económicas
- Elaborar presupuesto anual de nomina
- Coordinar el incremento anual de salario
Escolaridad: Carrera de Ingeniería (o afín)
Habilidades Requeridas
- Conocimientos y experiencia en: Nominas, Compensaciones, Beneficios, Administración, Finanzas, Fiscal, Laboral, Seguridad Social, Seguros.
- Experiencia en supervisión de procesos y administración de sistemas de nóminas.
- Excel Avanzado
- Ingles Avanzado
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20602252
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