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Bolsa de trabajo supervisor de programas y proyectos en Tabasco Presencial - OCC

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Jefe recursos humanos

Sueldo no mostrado por la empresa

Acerca de la empresa 'Femsa' es una empresa líder en el sector de bebidas y alimentos en México, con una larga trayectoria de éxito en el mercado. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y cola ...

Femsa
Centro, Tab.
  • 1

Hace 1 mes

Jefe recursos humanos

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

Femsa en
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Recursos humanos
Subcategoría: Administración de personal
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

Acerca de la empresa


'Femsa' es una empresa líder en el sector de bebidas y alimentos en México, con una larga trayectoria de éxito en el mercado. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, donde se fomenta el crecimiento profesional y la innovación. Ubicación: Centro, Tabasco.


Requisitos del puesto


  • Educación mínima: Universitario con título en Administración, Gestión Empresarial, o afín.
  • Experiencia 5 años como Jefe de RH manejando personal Sindicalizado y de confianza.
  • Conocimiento integral de RH
  • Manejo de los KPI'S principales de RH
  • Experiencia en manejo de sindicato, revisiones de contrato, Legitimación etc




Responsabilidades del puesto


  • Coordina, ejecuta y administra las actividades del área de recursos humanos.
  • Gestión y administración de Personal
  • Coordinación de procesos de reclutamiento, selección y capacitación de personal.
  • Supervisión y evaluación del desempeño de los colaboradores.
  • Manejo de relaciones laborales y negociaciones con sindicatos.
  • Experiencia en Estrategias de retención de personal.
  • Manejo de los KPI'S principales de RH.
  • Resolución de conflictos laborales.
  • Realizar seguimiento de la nómina y gestionar incidencias
  • Mantener sana la vida sindical.
  • Coordina y ejecuta eventos de bienestar y desarrollo Social



Prestaciones y beneficios adicionales


  • Prestaciones de Ley y superiores
  • Contratación directa por la empresa
  • Fondo de Ahorro
  • Capacitación constante
  • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20255718

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