PUESTO

Ejecutivo de Zona con habilidades comerciales, organizativas y de liderazgo para gestionar su zona, optimizar resultados comerciales y fortalecer las relaciones con distribuidores y clientes. Este puesto ofrece la oportunidad de desarrollar estrategias y supervisar equipos para alcanzar los objetivos de la empresa.

Conocimientos necesarios:

• Ventas de campo y relaciones humanas.
• Negociación y manejo de conflictos.
• Planeación y supervisión.
• Liderazgo y organización.
• Computación y redacción.

Habilidades clave:

• Facilidad de palabra y solución de conflictos.
• Alta tolerancia a la frustración y capacidad para trabajar bajo presión.
• Responsabilidad, disciplina y creatividad.
• Enfoque en resultados y habilidades para liderar equipos.

Responsabilidades principales:

• Diseñar presupuestos y planes de trabajo para su zona.
• Supervisar y capacitar a distribuidores y vendedores.
• Analizar resultados comerciales y proponer mejoras.
• Gestionar relaciones con clientes y distribuidores.
• Desarrollar estrategias comerciales y asegurar su cumplimiento.

Ofrecemos:

• Sueldo competitivo.
• Comisiones
• Prestaciones de Ley.
• Capacitación constante.
• Herramientas de trabajo.